电气设计标准规范规范.docVIP

电气设计(常用)规范有效目录 标准名称 标准编号 供配电系统设计规范 GB50052- 低压配电设计规范 GB50054- 通用用电设备配电设计规范 GB50055- 建筑照明设计标准 GB50034-2004 建筑设计防火规范 GB50016-2006 城市道路照明设计标准 GJJ45-2006 电子信息系统机房施工及验收规范 GB50462-2008 电子信息系统机房设计规范 GB50174-2008 民用建筑太阳能光伏系统应用技术规范 JGJ203-2010 建筑物电子信息系统防雷技术规范GB 50343-2012 公共建筑节能监测系统技术规范 DBJ/T14-071-2010 汽车库、修车库、停车场设计防火规范 GB50067-97 人民防空工程设计防火规范 GB50098-2009 火灾自动报警系统设计规范 GB50116- 民用建筑电气设计规范 JGJ16- 火灾自动报警系统施工及验收规范 GB50166- 人民防空地下室设计规范 GB50038-2005 综合布线系统工程设计规范 GB50311-2007 综合布线系统工程验收规范 GB 50312-2007 建筑物防雷设计规范 GB50057-2010 电力工程电缆设计规范 GB 50217-2007 10KV及以下变电所设计规范 GB 50053-94 3～110KV设计规范 GB500－ 住宅设计规范 GB50096-2011 住宅建筑电气设计规范 JGJ242-2011 智能建筑设计标准 GB/T 50314-2006 并联电力电容器设计规范 GB 50227-2008 城市电力规划规范 GB 50293-1999 电力装置的继电保护和自动装置设计规范 GB /T50062-2008 建筑电气工程施工质量验收规范 GB 50303-2002 城市配电网规划设计规范 GB50613-2010 城市道路照明设计标准 CJJ-45-2006 体育场馆照明设计及检测标准 JGJ153-2007 城市夜景照明设计规范 JGJ/T163-2008 泵站设计规范 GB50265-2010 电子工程防静电设计规范 GB50611-2010 住宅区和住宅建筑内通信设施工程设计规范 GB/T50605-2010 电子信息系统机房设计规范 GB 50174—2008 J 12059-2012 自动喷水灭火系统设计规范 GB 50084-2001 民用闭路监视电视系统工程技术规范 GB 50198-94 爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范 GB 50058-92 电热设备电力装置设计规范 GB50056-93 电气装置安装工程电缆线路施工及验收规范 GB50168-92 城市住宅建筑综合布线系统工程设计规范 CECS119:2000 电气装置安装工程接地装置施工及验收规范 GB50169- 智能建筑工程质量验收规范 GB 50339-2003 安全防范工程技术规范 GB 50348-2004 入侵报警系统工程设计规范 GB 50394-2007 视频安防监控系统工程设计规范 GB 50395-2007 厅堂扩声系统设计规范 GB50371-2006 体育建筑智能化系统工程建设规程 JGJ/T179-2009 公共建筑节能监测系统技术规范 DBJ/T14-071-2010 1KV及以下配线工程施工与验收规范 GB50575-2010 民用建筑绿色设计规范 J1125-2010 交通建筑电气设计规范 J1227-2011 电气装置安装工程爆炸和火灾危险环境电气装置施工及验 GB50257-96 住宅区和住宅建筑内光纤到户通信设施工程设计规范 GB50846-2012 35KV~110KV变电站设计规范 GB50059-2011 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查