文明股室评选办法(2006年).docVIP

特克斯县人民政府办公室文明科室评选办法 一、为了充分发挥文明科室在政府机关物质文明和精神文明建设中的示范带头作用，进一步促进政府机关精神文明创建活动协调、健康发展，不断提高精神文明建设水平，特制定本办法。 二、文明科室是在政府机关物质文明和精神文明建设中，各项工作成绩突出，干部职工思想素质和科学文化素质好，在政府机关能起到模范带头作用的科室。 三、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神，以各项业务工作为重心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，全面提高本单位干部的文明素质，培育有理想，有道德，有文化，有纪律的社会主义公民，促进本单位民族团结，政治稳定，各项事业全面发展和进步。 四、评选标准： （一）工作业绩好。积极参与政府机关各项工作，认真妥善完成领导交办的各项任务，工作积极性强，劳动热情高，办事效率优，服务质量好。在政府机关中成绩显著，领导、干部职工认可，群众满意。 （二）民族团结好。认真贯彻执行党的民族政策，广泛深入地进行马列主义民族观和民族团结教育，维护祖国统一，加强民族团结，反对民族分裂的思想深入人心，各民族干部职工平等、团结、友爱、互助蔚然成风。 （三）思想政治好。在本单位干部中，深入开展“一个中心，两个基本点”的教育，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，弘扬爱国主义精神，使之成为社会的主旋律，加强职工思想政治和科学文化教育，以活动为载体，积极参与单位内外组织的各项活动，思想政治工作坚持经常，讲求实效，干部群众的社会主义信念坚定，有良好的精神风貌。 （四）社会秩序好。综合治理措施落实到位，法制教育经常化，遵纪守法蔚然成风，工作生产、生活秩序井然。无违法犯罪行为和不良反映。 （五）道德风尚好。坚持开展“岗位学雷锋，待业对新风”活动，无行业不正之风；广泛开展社会公德、职业道德和文明行为规范教育，干部群众遵守社会公德、职业道德和文明行为规范，社会主义新风尚得到发扬；广泛开展“一日生活三文明”活动，多数职工成为文明职工。积极倡导移风易俗，革除陈规陋习，扫除“黄赌毒等六害”，制止败坏社会风气的各种丑恶现象；干部职工形成文明、健康、科学的生活方式。 （六）环境卫生好。办公室内部环境整洁、卫生、优美，环境净化、美化较好。 （七）管理工作好。各项规章制度健全，实行科学管理、文明办公。职工当家作主的民主权利得到充分体现；形成相互团结，相互理解，和睦共处的良好风气；认真执行国家计划生育政策，无早婚、早育、计划外生育现象。 五、评选方式：创建文明股室，要根据文明科室评选标准，符合标准的，由创建单位提出书面申请，经单位精神文明创建活动领导小组研究，并提名，最后在政府机关干部职工大会上讨论并一致通过的，由政府机关授予“文明科室”荣誉称号，并颁发文明标识。 六、评选原则：文明科室的评选和命名，必须坚持实事求是的原则，坚持标准，严格考核，做到符合标准，群众公认，能发挥示范带头作用。 - 2 -