职工素质工程汇报.docVIP

心声论坛，滋润我心 党的十七大报告提出, 在加强和改进思想政治工作中要注重人文关怀和心理疏导。职工的健康心理是支撑医院和谐的精神力量, 也是医院能够稳健发展的基本前提。我们通过心声论坛这一项目，开展心理教育促进职工养成良好的思想品质和心理素质, 以更好地适应医院可持续发展的需要. 2011年医院启动 “心声”人才论坛项目 ，旨在释放激情，释放才智，释放压力。 通过文学、音乐、绘画、电影、茶道、古典哲学多方位欣赏体验活动，来触动人心、拓展思考。职工在安全、友善、多元的体验环境下，收获到个人独特的心理体验，或是情感的共鸣，或是思想的激荡，或是恍然而出的领悟。 “心声”人才论坛的特色是利用医院学科优势将心理学作为一种元素或者工具，整合到人文主题的直觉互动中，发现健康的、力量的自己。举办的过程中没有医学权威，没有指向缺陷的所谓帮助，也没有被动的等待，一切在人文理解关怀的基础上展开，让所有职工在平等与信任中充分感受自己的力量，在共同承担的生命交响乐中迸发出独特的音符。 例如近期举办的“国学大师王国维哲学思想分析”主题论坛结合中西文化的人文精神和美学理论，摸索出“寻找和创造心灵桃花源。将思想、艺术、直觉结合在一起，唤醒每位参与职工内心的力量、情感的力量、独立的力量。 我们举办了多期的心声论坛，同时为了在精神卫生中心与社区居民之间架起沟通的桥梁，改变社会偏见、营造和谐氛围、改善社区治疗和康复环境，我们还通过心声论坛的探讨内容办了一份属于自己的刊物心泉杂志、心泉博客与微博，让更多职工参与到活动中来。 从探索影视节目中的心理现象的一期主题：心理是个谜，到最近举办的人文精神与心灵世界讨论，从心泉杂志到博客、微博，我们多方位举办一系列富有教育推广意义的活动，与医院人才培养、建设相结合，与医院重大活动事项相结合，与医院社会功能相结合，增加职工的归属感与认同感，促进了医院职工尤其是青年人才的心理健康成长。 。