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基于产权制度的广东省行业收入差距研究
基于产权制度的广东省行业收入差距研究
摘要及关键词(因未定稿故不以列出)
文献综述
魏 军(2007)从国有经济垄断及行政垄断角度分析了行业收入差距扩大的形成的原因。垄断性行业借其垄断行业的高利润来获得高收入,然后通过分配手段将其转化为职工个人收入,从而拉开了与竞争性企业职工的工资收入,形成了行业收入差距;
王 锐(2007)主要分析了垄断性行业与非垄断性行业的收入差距,分析了垄断性行业收入分配因为国有垄断行业“所有者缺位”的原因而有更强的个人主义倾向;
刘静萍,李菲(2008)从劳资分配比例的不同分析了行政垄断行业和竞争性行业之间的收入差距。在行政垄断行业中的人工成本高于竞争性行业的人工成本,且增长幅度相差很大,以此形成了行政性垄断行业的职工工资收入大于竞争性行业的职工工资收入;
侯娜(2009)根据所有制的不同来分析了行业收入差距,在所有制分组中组内收入差距明显的表现出,垄断性行业的收入增长较快,基础性行业的收入增长较慢,所以形成了垄断行业与基础产业之间有收入差距;
魏 军(2009),主要分析了在不同产权制度下,国有企业与私有企业因为不同收入分配机制拉大了行业收入差距,特别拉大了垄断性行业与竞争性行业之间的差距。他从改革开放以来至2007年的数据分析得出,中国职工平均工资增长了39.54倍,而行业工资极值差扩大了82.73倍,且垄断行业的职工收入远远高于全国平均水平;
以上的文章从垄断,行政垄断,所有制的不同等各种方法来论证了行业收入差距的形成,但是在结合改革政策等方面的研究至今仍然是一个比较大的空白,除此之外,由于种种原因,在对于广东省的行业收入差距这一研究的领域也鲜有人涉足。
引言
行业之间的收入差距,早在亚当·斯密所著国富论中就早有论述,不同行业由于劳动报酬,体面与否,危险与否而产生了形形色色的行业收入差距,而这些差距也决定着这一行业的劳动供给以及该行业的发展速度。而广东省作为全国的经济大省,无论在经济总量或是在经济发展速度上都取得了有目共睹的成果,但是广东省的收入差距也在全国是处于领先地位,研究收入差距主要通过城镇居民收入差距,农村居民收入差距,城乡收入差距以及地区收入差距这四个方面入手,但是在现在的社会中,各个行业的收入差距也凸显出了出来了。按照现在的劳动经济学理论,其形成原因应包括工人的技术水平,企业的资本劳动比率,工人的人力资本,产权制度的不同,垄断程度的不同等原因。而在广东省这一改革开放的前沿阵地中,其产权制度的不同又起到了很大的一个作用。本文旨在通过对产权制度对收入影响对广东省的行业收入差距进行研究,主要通过使用基尼系数和标准离差来进行描述广东省行业收入差距现状,结合广东省产权制度现状对其进行分析并给出政策性建议。
产权制度对分配的影响
(1)产权的概念
产权是由物权、债权、股权和知识产权等各类产权构成的,包括所有权、占有权、使用权、收益权、支配权与处分权的权利体系。这是由在2003年10月14日中共第十六届中央委员会第三次会议中提出的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中指出,产权包括物权、债权、股权和知识产权等各类产权并且《决定》中进一步指出了“产权是所有制的核心和主要内容”。这里我们定义的收入分配,可以理解为产权中收益权的具体表现。因为收益权是从属于产权的,所以我们可以看到收入分配无非是基于产权制度的收益分配,从广义而言收入分配制度属于产权制度的一部分。而在不同产权制度之下,产权中所包含权利的配置方式,即基于产权的各种权利的归属方式,无疑将会对生产成果的分配造成不同的影响,而这也就使得行业产权制度的不同对于行业收入分配差距形成了基础性的作用。
在所有权居于支配地位的条件下,生产成果的分配只能首先服从所有权主体的利益。因此在不同产权制度中生产资料所有权的归属人的不同,造成了生产成果分配方式的不同
(2)在不同所有制经济中分配制度的不同
自己既是老板亦是工人的手工业者,他本人拥有生产资料的所有产权,因此他既获得了其劳动劳动报酬又获得了生产资料所附带的全额资本报酬。而在私有制企业中,生产资料所有权归于股东,作为劳动力的提供者工人本身所获得的报酬仅仅是企业所有者对其劳动所支付的劳动报酬。而在完全竞争市场中,企业所有者所提供给工人的工资仅仅是能够让劳动者支付其生活所必需的生活资料的费用,而这一费用便是劳动者所得到的劳动报酬。而造成这一分配机制形成的原因,就在于劳动者仅仅对其劳动力拥有所有权而非对生产资料拥有所有权,故此我们可以看到企业所有者因对生产资料拥有所有权从而得到了资本报酬,而劳动者则得到劳动报酬。
反观全民所有制企业中,其企业的生产资料为全民所有,故生产资料的所有权收益也应为全民所有。而在这一基础上,这一部分收益又应通过国家统一使用社会福利等方式回报给生产资料的是指所有者即
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