农业农村工作经验交流材料(新篇）.docVIP

农业农村工作经验?交流材料 农业农?村工作经验交流材?料 近?年来，我县农业农?村工作按照Ｘ书记?提出的“希望在山?，潜力在水，重点?在田，后劲在畜，?出路在工”指示精?神要求，着眼于农?民增收、农业增效?、农村经济发展，?以工业的理念谋划?农业，通过转移农?村劳力减少农民，?促进了我县农民收?入的快速增长。农?民人均纯收入由2?000年的219?1元增加到201?X年的2989元?，增幅达3 ? 6.4%，在全?省的位次由第38?位跃居到第33位?，尤其是201X?年增幅比较大，比?上年增加了526?元，高出全省平均?水平31元，增幅?达2 1.?3%。201X年?、201X年我县?农民人均纯收入增?幅连续两年位居全?市第一。农村劳力?转移人数近几年也?以10%以上幅度?增长，目前，农村?劳力转移人数达9?1200余人，占?全县农村劳力总人?数的82%，年人?均务工收入达60?00元以上。我们?的主要作法是： ? 一、?狠抓招商引资，壮?大园区经济，在加?快工业化步伐中聚?集农村劳力 要?改变农村，致富农?民，必须跳出农业?抓农业，减少农民?富农民，将相当部?分农民从传统农业?领域中转移出来，?转化为城镇产业工?人。而工业是现代?就业的主体，也是?聚集农村劳力的重?要载体。近年来，?我县把工作重点放?在加快工业的发展?上，通过狠抓招商?引资、改善投资环?境、建设工业园区?等措施，先后引进?了一大批外地企业?在我县投资办厂，?发展壮大了以园区?企业群为支柱的园?区板块经济，消化?吸收了本县农民就?业15900余人?，农民工资性收入?占了农民年人均纯?收入的35%以上?。 深化招商，?扩大增量推动就业?。招商引资是推动?农村工业化进程、?拓宽农民就业渠道?的一条重要途径。?近年来，我县围绕?扩大农民就业增量?狠抓了招商引资，?重点主攻工业招商?，几年来先后引进?招商项目574个?，其中工业项目3?56个，大项目6?9个，吸纳了一大?批农民进厂就业。?围绕推进企业用工?与农民务工的互动?对接，我县注重抓?好“四落实”。一?是抓好劳力资源调?查的落实。组织各?乡镇及有关部门对?全县20—50岁?的劳动力情况进行?了调查摸底，将他?们的相关信息输入?劳力信息库。同时?，对现有企业或即?将落户项目的用工?现状，需求及计划?输入用工信息库，?实行两库对接，使?企业用工与农民务?工始终处于动态平?衡。二是抓好就业?技能培训的落实。?实行企业挂钩，订?单培训。根据企业?用工需求，开展针?对性的劳动技能培?训，为企业输送合?格劳动用工。 ?如企业自行培训招?收的农民工，则由?县财政按每人10?0元的标准补助给?用工企业。几年来?，先后开展了财会?、电脑、缝纫、绣?珠等技能培训，为?企业输送合格工人?12000余人。?三是抓好企业用工?服务的落实。为强?化企业招工服务，?我县建立了全县客?商企业招工服务工?作制度，对各乡镇?及招商引资指导性?目标单位下发了“?金溪县客商企业招?工服务任务单”，?督促各招工单位组?织专门力量，按照?“招工任务单”的?要求，按时按量完?成下达的招工目标?任务。同时每年定?期召开全县招聘大?会，开辟和设立招?工专栏。四是抓好?进城优惠政策的落?实。为鼓励农民进?城务工或经商，我?县早在201X年?，就率先在全省推?行“双户籍”制度?，对进城农民在允?许办理城镇户口，?享受县城居民就业?、就医、子女就读?等同等待遇的同时?，允许保留农村户?口和责任田、责任?山的承包权，继续?享有农村计划生育?政策等权利和应履?行的义务。目前，?我县进城务工或经?商的农民已近万人?。 建好园区，?搭建平台促进就业?。建好工业园区，?引导企业集中发展?，是加快工业发展?、拓展农民就业空?间的的重要平台。?近年来，我县围绕?推进产业聚集，带?动农民进城务工，?着力抓好了工业园?区这个发展平台。?一是突出重点产业?，开展配套招商。?一方面，依托我县?初具雏形的香料化?工、食品加工、轻?工纺织、机械电子?四大工业支柱和黄?栀子、金溪蜜梨、?蚕桑、订单优质稻?四大特色基地，扶?持现有重点骨干企?业做大做强。另一?方面，积极围绕四?大工业支柱产业和?四大农业特色基地?，认真搞好上下游?配套招商，着力延?长产业链条，完善?产品互供配套，构?筑产业集群，实现?产业升级和产业创?新，也为农民进城?就业打造了广阔的?空间。目前，我县?香料化工业已发展?到6家，年产值超? 1.6亿?元，芳樟醇产品产?值和销量占了全国?同行业的80%，?成为全国有一定影?响的香料集散地。? 粮食加工企业?发展到58家，年?产值 3.?5亿元，且初具规?模，而且粮食加工?业的产业链在不断?扩大，今年我县又?引进了2个生产胚?芽米的企业，使我?