职业病危害案例以及与处理.ppt

造成中毒事故的原因 原料、设备、环境因素（经济相对落后、中小企业和非正规企业问题突出，经费投入明显不足） 人的原因（安全意识淡薄，弱势群体、流动劳动者。职业伤亡事故60-70%是由于职工违章操作和缺乏卫生知识所造成） 管理的原因（职业卫生管理与服务与经济发展不相适应，管理缺乏科学依据，随意心大） 事故统计分析因果连锁模型 我国的《企业职工伤亡事故分类》GB/6441-86基于这一模型。 管 理 失 误 不安全状态 不安全行为 起因物 加害物 事故 行为人 职业中毒事故调查处理指南 报告 现场处理与调查取证 调查报告的撰写 报告 1、一般事故：县级卫生行政部门应当于6小时内向同级人民政府和上级卫生行政部门报告；对重大事故和特大事故县级卫生行政部门应当立即向同级人民政府、省级卫生行政部门和卫生部报告。 2、一般事故由县级以上卫生行政部门负责调查处理；对重大事故和特大事故由省级以上卫生行政部门会同有关部门和工会组织，按照规定的程序和职责进行调查处理。 现场处理与调查取证 现场协助医务人员抢救中毒人员。 控制现场，防止事故扩大。必要时，采取临时控制措施。 事故原因调查取证： 听取当事人的陈述和证人证言了解工艺流程、原料、产品、产量、事发经过、中毒人员症状和救治过程、有无违章行为、与以往操作的不同点（询问中毒工人、同事、企业主或负责人、现场见证人，并制作询问笔录） 现场调查生产车间概况、有无操作规程、警示标识、防护设施、个人防护用品、应急救援设施等（现场监督检查笔录、拍照） 收集现场物证（采集现场使用的原料等有关物品进行实验分析、现场模拟测试） 调取或复印相关书证（劳动合同、工资单、病历资料、历年监测报告、生产工艺流程、原料、中间体、产品等技术资料） 鉴定结论（职业病诊断证明书）等。 事故责任调查取证：重点调查企业负责人和直接主管人员的职业卫生管理责任制落实情况 听取当事人的陈述和证人证言（询问企业主或负责人、中毒工人、同事企业职业卫生管理制度、防护措施、劳动者健康权益维护等落实情况，制作询问笔录） 现场调查（现场检查卫生防护措施的落实情况，制作检查笔录、拍照） 调取或复印相关书证（职业卫生防护经费的支出、监测、体检、培训工作执行情况）等。 行政处罚： 用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，可适用《职业病防治法》第七十条的规定处罚。 如认定事故中劳动者生命健康损害尚未达到“严重损害”的程度，则应适用职业病防治法规定的其他相应违法行为的条款予以行政处罚。 如认定职业中毒事故已造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，则应适用本法第七十一条规定移交司法机关处理。 调查报告的撰写 事由 事发企业基本情况（企业性质、法人代表、生产工艺流程图、原料、中间体、产品、产量） 事发经过（详细过程，特别是否有违章行为） 现场劳动卫生学调查（现场基本概况、面积、高度、生产车间有无安全操作规程和安全警示标识；有无必要的卫生防护设施、有无应急救援设施）。了解历年监测结果，事故现场监测 职业病危害案例与处理 浙江省卫生监督所 汪严华 电话：0571Email:wsjd_wyh@zjwst.gov.cn 二00六年 主要内容 职业病危害典型案例 职业病危害事故的处理 控制职业病的措施与对策 中国.企业社会责任国际论坛 2006年2月22日在北京召开 主题:全球责任.共创和谐 “2005年最具责任感企业”颁奖 劳动与社会保障部:企业社会责任是构建和谐社会的要求,遵守法律是履行企业社会责任的第一步, 上海宝钢集团:获奖理由是关爱职工的安全与健康. 2006年4月28日在北京,第五届2005年度中国最受尊敬企业颁奖 2006浙商社会责任奖:行业领先、纳税与就业、环境友好、社会公益活动、劳资关系，促进社会和谐。人本精神、尊重人权、关爱生命，为员工和消费者提供良好服务。 2005年全国职业病发病情况 ２００５年全国２５个省、自治区、直辖市共报告职业病５２４７例，其中，报告新增尘肺病例３３８０例，占报告职业病例数的６４．４２％；职业性肿瘤１３例，占０．２５％；急性中毒４９４例，占９．４％；慢性中毒５６５例，占１０．７６％；其它因素职业病（眼、耳鼻喉口腔疾病、皮肤病、物理因素职业病、生物因素职业病、其它职业病等）７９５例，占１５．１５％ 尘肺病病死率９．７０％ 急性中毒病死率９．９２％。 2001-2005年全省新发职业病 年份 合计 尘肺病 慢性职业中毒 急性职业中毒 物理因素及其他 2005年 616 314 200 59 43 2004年 874 534 231 54 55 2003年 458 258 126 64 10 2002年 495 241 158 71 25 2001年 474 166 143 134