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康辉食品集团客户开发指导书汇编
康辉集团客户开发指导书 --------服务创造价值 集团营销中心 杜利军 前言 将客户资料收集、经销商开发,标准化、制度化,便于销售团队在工作中的执行,提升工作效率,明确工作思路,全面达成公司在网络建设、品牌提升、销售目标达成之目的; 中国区域概述 中国位于亚洲东部,太平洋西岸。陆地面积960万平方千米,中国同14国接壤,与8国海上相邻。省级行政区划为4个直辖市,23个省,5个自治区,2个特别行政区,人口:13亿;首都北京。 区域市场划分 华南区:广东、福建、江西、海南; 华东区:上海、山东、江苏、浙江; 华中区:湖南、湖北、安徽、河南; 华北区:北京、河北、天津、山西; 西南区:四川、云南、重庆、贵州、广西、西藏; 西北区:新疆、青海、甘肃、陕西、宁夏 东北区:辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古; 市场发展目标 明确中国市场的发展战略规划,与发展方向,建立完善的销售管理模式; 建立重点市场的优质合作渠道,以点带面,为建立全国销售渠道布局打下基础; 全面整合产品结构,对蜜饯系列、肉制品系列、炒货系列进行合理的渠道整合; 打造一支素质高、执行力强、能与企业共同发展的销售团队; 打造区域市场的强势品牌,达成年度目标业绩; 经销商开发概述 经销商的合适选择、成功开发是我们区域市场成功的基础,因此要慎之又慎,宁缺勿滥,如果没有符合要求的经销商,区域市场宁可暂时不开发。经销商的选择标准要依据公司的战略要求,以及终端调查得到的情况,确定区域市场投入的产品结构、和渠道规划布局,前期市场调查结果要汇总,建立经销商档案,并对经销商进行评估,选出核心目标客户,对目标客户进行进一步的考查、了解,最终选出最适合公司战略的合作伙伴; 客户(渠道)类型 作为目前中国市场快速消品企业,客户类别分为: 工厂――→经销商――→分销商――→零售终端――→消费者; 工厂――→经销商――→KA终端――→消费者; 工厂――→经销商――→消费者; 工厂 ――→KA终端――→消费者; 工厂――→消费 者; 康辉集团目前的市场运作模式主要分为两类:经销商模式、商超直营等 经销商概念 经销商不是我们公司产品的最终用户,所以不要认为,经销商把货提走就算完成了销售工作,这只是销售工作的开始。。。 。 经销商是让公司产品,到达消费者面前的一条快捷的通道; 经销商是区域销售人员,发展和完善市场上的合作伙伴; 和经销商的关系? 买卖关系 要做工作的就是不断向经销商压货,不压货就换客户?工作方法简单、粗暴; 结果:市场恶化,经销商没有信心,造成大量市场问题,产品品牌受到较大损害; 老客户不愿意继续合作,新客户难接手,遗留问题多; 上帝关系? 把经销商的话当成圣旨,经销商怎么说,就怎么是; 结果:处处受到客户的制约和威胁,没有市场主动权和话语权; 价值感丢失,合作地位不对等; 对经销商提出的要求,不管是否正确都答应,不敢提出对意见; 兄弟、利益关系? 和经销商打的火热,不分你我,感情深一口闷; 结果:没有了自己的原则,在落实公司政策时睁一眼闭一眼,就是在损害公司利益的同时也当作没看见; 与经销商共同合伙,骗取公司的费用资源,给公司及市场带来较大的损失。。。 正确的关系是? 企业与经销商是战略合作伙伴关系,以利益为基础,感情为纽带; 形成共同的利益目标:扩大市场份额、完善销售渠道、提升销售量,共同成长、进步,相互有更高的忠诚度; 销售团队是什么样的角色? 要成为经销商的销售顾问,对经销商进行:指导、支持、协调、管理、监督。。。。 客户合作理念 有情、有义、有利; 同心、同德、同赢; 客户资料的收集方式 老客户、同行朋友的介绍; 公司客户资源的推荐; 媒体招商广告宣传; 销售团队在批发市场上拜访; 到当地最有影响力的商超查询; 客户资料调查的内容 1、基本情况:公司名称、电话、联系人、传真、地址。。。 2、经营情况:代理品牌、年营业额、渠道状况、配送能力、客情关系、人员规模。。 3、财务状况:公司资产、资金信誉、资金流动规模。。。 4、管理状况:员工工作状态、企业管理制度、经营理念。。。 目标客户的考查 了解目标经销商的运作模式,是坐商还行商? 考查仓储面积、配送车辆 管理状况:人员工作状 管理制度(制度上墙) 财务管理(收发货、款单据) 用人理念 企业经营状况、战略(开拓期、收缩期) 客户拜访前的准备 拜访客户前先对区域市场有一个整体规划,以确定寻找什么类型的客户; 先提前电话预约; 确定客户拜访路线及时间安排; 携带充分资料、价
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