原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
治安保卫责任书汇编
太原一建三分公司
治安保卫安全责任书
根据中央、省，市和公安部关于企业治安保卫管理的有关规定精神，结合本分公司实际，为明确责任，确保治安安全，分公司与项目部签订本责任书。
一、责任目标：
(一)项目部内部政治安定
1、无政治案件。
2、随时掌握各种不安定事端和苗头，及时向公司保卫部门和分公司领导报告，不迟报、漏报重大情况。
3、能积极化解不安定因素，把各种不安定苗头解决在萌牙状态，解决在本项目部内部。
(二)项目部内部治安良好
1、无重、特大刑事案件，一般刑事案件发生率控制在单位管辖人数2‰以内，治安案件控制在单位管辖人数2.5‰以内。
2、无危险化学品泄露、爆炸事故；无剧毒物品中毒事故；无治安灾害事故；无重大火灾事故，控制一般火灾发生。
3、一般违法率控制在职工总数的5‰以内。
二、责任考核：
1、项目部主要负责人是本项目治安第—责任人，对本项目治安安全负全面主要领导责任。
2、分公司每月对项目部治安防范工作进行一次全面检查、指导、讲评，每月进行不定期抽检，发现问题及时下达治安隐患通知书。
3、项目部、劳务施工队伍应建立健全治安防范责任制，并与责、利、誉、罚相挂钩，逐级考核，狠抓落实。
三、奖励与处罚：
(一)奖励
l、领导重视、组织健全、项目部内部安定团鲒、全年未发生各类案件，治安防范工作有突出贡献的项目部、个人，由分公司考评报公司保卫处，给予表扬奖励或授予治安先进单位、先进个人称号。
2、敢厂同坏人坏事和犯罪分子做斗争，有突出贡献的给予奖励。
（二)处罚
1、对防范意识差，存在治安隐患漏洞而又未采取相应措施，给予批评教育，下让隐患整改通知书，两次不改，给予通报或相应的处罚。
2、防范责任制不健全或防范措施不力，未落实企业规章和有关文件精神，发生治安案件，造成一定损失和影响，根据责任认定，对项目部及相关责任人分别根据情节、性质及后果提出警告、通报批评和经济赔偿、经济处罚。
3、治安保卫措施不落实，一年内连续发生案件的项目部，实行一票否决制，取消其当年评选资格，并酌情扣减领导班子成员年终兑现奖励，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。
四、本责任书有效期从 年 月 日起至竣工之日止。
五、本责任书一式两份，由分公司主管领导和项目部经理第一责任人领导签字后生效。
分公司（章） 主管负责人：
项目部（章） 主管负责人：
年 月 日
文档评论（0）