广旺公司救护大队管理制度汇编.doc

附件2： 广旺公司救护大队 管 理 制 度 广旺公司救护大队汇编 二〇一一年五月 目 录 一、值班工作制度 2 二、待机工作制度 2 三、交接班工作制度 3 四、技术装备维护保养制度 3 五、学习训练制度 4 六、考勤制度 5 七、战后总结评讲制度 6 八、下井预防检查制度 6 九、内务卫生管理制度 7 十、材料装备库房管理制度 8 十一、车辆使用管理制度 8 十二、计划与财务管理制度 9 十三、会议制度 9 十四、评比检查制度 10 十五、奖惩制度 11 一、值班工作制度 1．值班小队不得少于6人，中队指挥员和驾驶员必须轮流值班，凡担任值班工作的指战员必须集中住宿。 2．值班人员必须坚守岗位，提高警惕，常备不懈，当听到事故警铃时立即出动。 3．所有值班人员，在值班期间不准请假外出，只能在值班范围内工作、学习、活动（有特殊情况者，需履行审批制度）。 4．值班人员严禁酗酒，时刻保持良好的战备状态。各种装备、仪器保证百分之百完好，待命出发。 5．值班队员轮流担任电话值班，按规定时间正常交接班，电话值班员要集中精力，时刻坚守在电话机旁，听清事故电话，发出事故警铃，作好记录，并向值班指挥员报告事故地点、性质等情况。 二、待机工作制度 1．待机队是转入值班的预备队，要服从领导，听从指挥，有事先请假，否则不得擅自外出活动。 2．待机队不得少于6人，以便随时转入值班。 3．待机小队的各种技术装备、仪器要保持完好、卫生、整齐，并放在指定地点待命。 4．待机小队人员节假日休息时只能在赵家坝煤矿矿区活动，确保随叫随到。 5．待机队在待机期间，要根据计划安排，组织学习和业务训练。 6．值班小队出动后，待机队应立即转入值班，并向有关部门和领导汇报事故情况和出动情况。如遇火灾、爆炸、突出等重大事故时，待机小队应随同值班小队出发。 三、交接班工作制度 1．交接班工作必须按时进行，参与交接班工作的人员不得请临时假。 2．实行现场交接班，对值班室的各种物品、设备以及应注意事项要当面交接清楚，并作好记录，发现问题及时上报、处理。 3. 接班人在未接班前，首先将仪器、装备、工具全部置于值班车上，交接班后进行正常值班。 4. 值班人员要认真作好交接班记录，并按要求填写交接班记录簿。 5. 在交接班时，如有意外事项，应及时向值班负责人报告。 四、技术装备维护保养制度 1. 值班、待机技术装备，必须在值班、待机前进行检查维护、保养，达到“全、亮、准、尖、利、稳”的标准要求。 2. 在检查、维护、保养救护技术装备时，必须做到严格认真，一丝不苟。 3. 技术装备维护保养工作完成后必须及时按要求填写《技术装备维护保养登记簿》，并报值班指挥员审查。 4. 指战员在检查、维护保养技术装备时，小队长和值班指挥员必须认真把好质量关，确保仪器装备完好率达100%。 5. 大队及中队要不定期组织人员对值班、待机技术装备进行抽查，发现问题按要求进行处理。 6. 指战员在维护保养技术装备遇到自己不能解决的问题时，要及时向指挥员汇报，采取措施进行处理。 7. 指战员必须认真保管好自己分管的各种技术装备，不得丢失和无故损坏。 8. 事故处理完毕后，要及时清点、清洗、维护、保养技术装备，如有丢失和损坏，应及时汇报。 9. 交班后技术装备及时下车，放入装备室妥善保管。 五、学习训练制度 1. 学习和训练要做到年有计划，季有安排，月有图表，各中队和小队应按照计划安排进行组织学习和训练。 2. 坚持理论学习、业务训练和身体素质锻炼，全年不少于60%的时间进行各项学习和训练。 3. 苦练基本功，要从严，从难，从实际出发，每天早晨由值班指挥员和小队长组织全体救护指战员进行早操和体质锻炼。 4. 各小队每月进行一次佩戴氧气呼吸器演习和万米耐力训练，并按照标准要求严格进行操作，认真完成训练任务。 5. 根据学习、训练计划，定期对指战员进行理论考核，身体素质考核及业务达标检查。 6. 及时做好学习、训练记录，并按要求及时总结。 六、考勤制度 1. 实行公开考勤，由中队值班指挥员负责执行。每天上班前，由值班指挥员集合点名，并简要安排当天的工作任务。 2. 上班人员有事需向值班指挥员请假，不得无故迟到和早退，一个月内迟到或早退三次记旷工一天。 3. 值班人员在值班期间不准休假，其余人员可以在每星期的法定休息日休息。 4. 需请假人员，一律要填写请假条（一式两份）交由小队长和值班指挥员审批后，签字生效。后勤人员请假由党政办公室主任和分管后勤领导审批签字生效。中队及大队科室人员请假由大队指挥员审批签字生效。 5. 休假制度：所有人员的月休假天数不能超过法定休息天数。 6. 考勤情况每星期一由值班指挥员向全队通报。 7. 值班指挥员必须坚持原则，严格考勤制度，实勤实考。 七、战后总结评讲制度 1. 每次处理事故后，