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岗 位 说 明 书 Job Description 岗位名称 Position Name 线损管理专责 岗位编码 Position Code 岗级 Salary Class 岗位类别 Position Class 技术管理类 所属部门/班组 Department 市场营销部 岗位上下级关系 Location in the Organization Chart 岗位主要协调关系 Main Coordinative Relationship 部门/单位 协调内容 规划发展部 电量、线损 各二级售电单位 电量、线损管理 调度中心、配电服务中心 电网运行方式信息沟通 计量中心 计量表计数据核实 岗位定位 Position Orientation 通过加强配网及各售电单位的线损考核，分析电网线损管理状况并提出对策，确保电网经济运行。 岗位职责Responsibilities 职能 职责描述 线损管理 协助规划发展部贯彻省市公司关于线损管理工作的相关规定； 收集、统计、分析所管辖的线损数据并提出降损建议； 根据批准的降损建议，配合规划发展部制定降损技术措施； 组织协调分局线损管理人员监督降损技术与管理措施实施； 其他 完成上级交办的其他工作。 主要工作依据 Position Guideline 本岗位的工作依据：《电力网电能损耗计算导则》、《国家电力公司电网电能损耗管理规定》、《河南省电 力公司线损管理制度（试行）》等相关制度流程。 考核方向 KPA 线损管理规范贯彻 线损统计分析 降损措施  任职资格 Requirements 学历与专业要求 供用电技术相关专业大学专科及以上 专业技术资格要求 工程师及以上技术职务任职资格 职业资格要求 无 工作年限要求 5年及以上工作经验 专业工作经验要求 2年及以上专业工作经验 特种作业上岗证 无 健康要求 身体健康，无妨碍工作的疾病 职位特殊性要求 无 必备知识Knowledge 掌握电力生产过程的基础知识； 掌握线损管理、计算的相关知识； 掌握所辖电网的运行方式和主要参数； 熟悉供用电主要设备的工作原理等相关知识； 熟悉电能计量、电费核算等营销基础知识； 熟悉《电力法》，《供用电营业规则》，《电力供应与使用条例》等相关法律法规。 技能要求 Skill 熟练使用营销MIS、办公自动化系统及其他应用系统； 具备综合数据处理分析能力，并根据工作实际提出工作对策； 具备营销管理实际工作能力，能协调关联专业开展工作； 能积极了解专业发展方向； 具有一定的学习能力； 具有一定的分析及综合判断能力； 具备一定的组织、沟通及协调能力； 具备一定的书面表达和口头表达能力； 能熟练使用计算机及相关办公软件。 控制的主要资源 Main Resources Controlled 物资管理： 职位所属办公设备； 经费管理： 无； 合同签署： 无； 人员管理： 无。 工作环境描述Working Environment 室内工作，行政班 1 市场营销部主任 线损管理专责