护理学院2008年工作总结粨.docVIP

南宁师范高等专科学校2007年教务处党支部工作总结 2007年，教务处党支部在校委和校机关党委的领导下，以学习贯彻“三个代表”重要思想和“构建和谐校园”为主线，以科学发展观为行动指南，紧紧围绕学校党委、教务科研处以及高职高专院校人才培养工作水平评估中心工作，深入学习和贯彻党的十七大精神，大力加强党支部思想、组织、作风建设，注重发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高党支部的凝聚力和战斗力，不断提高党员的思想政治觉悟和综合素质。 一、继续加强学习型支部建设，提高党员的政治理论水平。 （1）2007年3月-12月，支部利用民主生活会时间组织广大党员干部学习了党的十七大报告、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上的重要讲话》，自治区党委、政府《关于在全区进一步转变作风、加强机关行政效能建设的决定》、《全区集中开展转变干部作风、加强机关行政效能建设活动工作方案》、《自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅关于进一步加强各级机关干部队伍作风建设的实施意见》等相关理论学习材料，组织学习刘奇葆书记在自治区第九次党代会上的报告、刘奇葆书记、陆兵主席2006年12月在全区经济工作会议上的讲话、刘奇葆书记、陆兵主席在全区转变作风加强机关行政效能建设电视电话会议上的讲话、校长农克良同志在全校转变干部作风，加强机关行政效能建设动员大会上的讲话等，并展开学习大讨论，进行心得交流，增强了党员的政治大局意识。期间还派部分党员参加龙州县、学校的“十七”大专题学习。 （2）动员广大党员自主学习《党章》，进一步贯彻落实精神。要求全体党员干部认真学习和遵守党的章程，深刻理解、全面把握党章的精神实质和丰富内涵，牢固树立党章意识，切实遵守党章规定，不断强化党的观念。 （3）继续加强师德建设，增强管理服务意识。党支部紧紧围绕学校人才培养目标，把为崇左市经济建设培养合格的应用型、技能型人才作为一切工作的出发点和落脚点，大力加强党支部思想、组织、作风建设和师德建设，在紧跟学校师德建设的步伐，逐一抓好落实的基础上，主要是以打造师德文化为主线，努力使师德建设在扎实、持久、可持续发展的层面上有新突破，因而取得了较好的效果。 （4）加强业务知识的学习，提高管理服务质量。 在认真完成校党委布置的各项学习任务的同时，我们还结合教务科研处工作实际，组织大家开展其他多种读书和教务业务学习活动。要求全体干部要参加所有由教务处组织的教学、学术科研、学科专业建设等会议，进一步了解整个学校目前的教学状况，改进工作方式方法，为提高教学质量出谋献策。同时，为了让大家顺利开展评估工作，进一步了解国家教育部高职高专人才培养水平评估知识，我们组织广大干部学习评估指标内涵，通过评估网学习评估知识，了解评估动态，精心准备材料，迎接评估。其次，我们认真组织处里的同志参加校园网管理系统的培训，认真研读有关学分制管理的文件和资料，为全面实行学分制作准备。另外，支部要求广大党员根据本职工作需要，利用业余时间钻研计算机技术，实现教务管理现代化。通过开展读书、学习活动，教务处支部整体的学习风气有了较大的增强，全体同志的思想认识、业务素质有了较大的提高。 二、以支部为单位，认真组织开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动 今年3月，为了转变全处干部作风，提高机关行政效能，优化教学管理服务环境，保证依法行政和政令畅通，根据崇左市《关于促进作风转变加强机关行政效能建设的决定》和南宁师专关于转变干部作风、加强机关行政效能建设的部署，结合我处的实际情况，支部组织了行政效能建设活动，把加强处室作风建设确定为支部工作的重点内容。在组织党员认真学习加强机关作风建设的相关文件，提出“加强支部成员全局意识、创新意识、服务意识、责任意识，提高素质、做好服务”的工作目标。活动分动员部署、查摆问题、集中整改三个阶段，通过问题的查摆，整改推动了教务科研管理工作。总之，活动成效显著。通过活动全体党员干部的作风有明显转变，服务意识明显增强，一些部门中存在的“无作为”现象得到纠正，“中梗阻”问题得到有效治理，严格杜绝“四难”（门难进、脸难看、话难听、事难办）现象发生；管理工作逐步科学化、制度化、规范化，管理水平不断提高；机关能力建设不断加强，执政水平和领导能力不断提高，解决实际问题的能力逐步增强，工作效率不断提高，广大师生满意程度有明显提高；依法行政在教学管理工作中得到落实；党风廉政建设责任制和从源头上预防、治理消极工作的各项措施得到进一步落实。通过加强作风建设，使广大党员进一步改进工作作风，改善服务态度和质量，提高管理水平和工作效率。 三.健全党内生活制度，认真抓好党的组织建设 ⑴发扬党内民主，健全民主集中制，通过民主生活会，广泛听取党内外人士的意见、建议，积极引导全体党员干部，增强他