面试中脱颖而出（PPT34页）.ppt

一、面试中的“语言” （一）语言——说什么？ （二）语言表达——怎么说？ （三）形象语言 （四）形体语言 * （一）语言—说什么？ 面试中常规问题的回答技巧 （1）你为什么到我们单位来应聘？ （2）你在学校学了哪些课程？哪些科目是你所喜欢的？ （3）你在哪些方面有特长、爱好？ （4）谈谈你的优点和缺点。 * （一）语言 面试中超常规问题的回答技巧 （1）你来我公司能干什么？ （2）你为什么有兴趣到我公司找工作？ （3）你善于与什么人相处吗？ * （二）语言表达 语调 同样的句子，用不同的语调处理，可以表 达不同的感情，收到不同的效果。 * （二）语言表达 语速 要根据内容的重要性、难易度，以及对 方的注意力等情况，适时地调节语速和节奏。 * （二）语言表达 腔调 不要过多使用“啦”、“吧”、“呢”等语气词 或口头禅。 * （三）形象语言 打造自己的第一印象！ 面试开始时的前30秒——“生死时刻”！ * （三）形象语言 面试中的着装： 整洁大方，与年龄特点及身份相符 * 一、男性 1、注意头发修整，如果稍嫌过长，应修剪一下； 2、避免穿着过于老旧的西装，颜色以素净为佳； 3、应穿长裤并熨烫好； 4、衬衫以白色或浅色为好； 5、尽量选择颜色明亮的领带，太过鲜艳会显得花 哨； * 男性 6、领带一定要平整，以免给人衣冠不整的感觉， 尽可能别上领带夹； 7、尽量别穿运动鞋或露趾的凉鞋，皮鞋以保守颜色为宜； 8、戴眼睛的应聘者，镜框的配戴最好能使人感觉稳重。不要戴着太阳眼镜与招聘者对话。 * 二、女性 1、裙装套装是最合宜的装扮，裙装的长度应该在膝盖左右或以下，太短有失庄重； 2、服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜，颜色勿过于花哨，形式亦不宜暴露； * 女性 3、头发梳理整齐，勿顶着一头蓬松乱发去应试，发型也不要太前卫； 4、可化一下淡妆，勿浓妆艳抹，擦拭过多香水； 5、不要戴过多首饰，如叮当作响的耳环、太大的戒指等。 * （四）形体语言 手： 双手不安稳； 手握得太紧； 手移动的幅度过大。 * （四）形体语言 脚： 脚神经质地不停晃动、前伸、翘起等； 面试时，最好是双腿自然地并拢，身体微微前倾。 * （四）形体语言 坐： 良好的坐姿：找到自己的位置后稳稳的地坐上去，全身放松，不要正襟危坐，以免肌肉紧张，双手可以自然放松摆放。 坐得不能离考官太近，但也不能太远，最好是在1～1.5米之间。 * （四）形体语言 眼： 在听考官提问时，应落落大方，将坚定、自信的目光停留在对方的脸上，并在对方眼睛与鼻子之间的三角位置上移动。 * （四）形体语言 脸： 呆滞死板冷漠无生气怎么打动人？？？ 面试时一定要保持着自然微笑，因为微笑不仅 能打开谈话思路，更能给考官留下良好的印象。 * 二、面试技巧 如何让面试者对你产生好印象？ * （一）应付群体面试的技巧 记住面试者的姓名 实事求是回答问题 眼光望向发问者 不要紧张 从容应对 逐一回答问题 * （二）突发问题及应付技巧 紧张情绪的出现 “说错话”的情况出现 “不明白问题”的出现 “不懂问题”的出现 * 紧张情绪的出现 一旦过分紧张引起情绪失控，深呼吸是缓解紧张的最有效措施； 为克服紧张情绪，在参加面试之前，可以试着做一个模拟训练，请自己的同学、朋友协助提出问题，自己来回答； 树立信心，战胜自卑感是非常重要的。 * “说错话”的情况出现 一旦发现自己讲错了，应该停下来，主动 挽回，之后一定要沉着冷静，以免再出差错； * “不明白问题”的出现 有时应试者可能因为过度紧张一时没有听 清楚主试者的问话，或者不明白主试人的意 图，这时不妨有礼貌地请主试人再说一遍。 * “不懂问题”的出现 碰到这类问题，一定不要不懂装懂或瞎猜一 气，坦率真诚要胜过虚荣百倍。 * （三）如何在面试中表现自己 开门见山，简明扼要； 实事求是，不可吹得天花乱坠； 突出长处，但也不隐瞒短处； 所突出的长处要与申请的职位有关； 善于用具体生动的实例来证明自己，说明问题，不要泛泛而谈； 说完之后，要问考