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会计专业三融一通人才培养模式创建与完善-抚顺职业技术学院
辽宁省职业教育改革发展示范学校项目建设《典型案例》
案例四
会计专业“三融一通”人才培养模式创建与完善
抚顺职业技术学院会计专业始建于1983 年,为省级试点专
业,中央财政重点支持建设专业,2014 年获准成为省级示范校
重点建设专业。会计专业依托抚顺市先进制造业和现代服务业企
业群优势,积极推行“三融一通”人才培养模式,办学成效显著。
一、创建与完善 “三融一通”人才培养模式背景分析
“以就业为导向,以学生为主体”的高职会计专业人才培养
必须结合行业发展与市场需求变化调整人才培养模式。根据《会
计行业中长期人才发展规划(2010-2020)》的相关要求与会计岗
位需求,会计的职业领域已从传统的记账、算账、报账,拓展到
战略规划、公司治理、内部控制、企业并购、投融资决策、价值
管理、会计信息化等高端管理领域。为此,抚顺职业技术学院会
计专业积极推行“三融一通”(即“课赛互融、课证相融、课岗
交融、教学与就业直通”)人才培养模式。
二、“三融一通”人才培养模式的主要目标
会计专业积极推行“三融一通”人才培养模式的最终目的,
是通过课岗证赛深度融合的课程建设、完善校内外实习实训基地
建设、强化“双师型”教学团队建设等措施,有效解决人才培养
目标和社会需求不统一、课程教学与岗位技能相脱节等问题,以
培养出大量适应社会需求的高素质技能型会计专门人才。
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辽宁省职业教育改革发展示范学校项目建设《典型案例》
“三融一通”人才培养模式特色表现在以下方面:
1、服务性
即面向各行业中小企业,服务地区经济发展。如:《财务会
计》课程主要以企业会计准则的会计核算为基础,侧重小企业会
计核算,并建立了教学资源库;为了满足学生适应现代服务业的
需求设置了《行业会计》课程;《Excel 在财务中应用》课程设
置有效解决小企业的会计核算无法使用专用财务软件的困惑。
2、技能型
即构建“三融一通”课程体系、注重职业技能的提升。
(1)注重学生实践技能的培养。会计专业课程体系由公共
基础课程、专业基础课程、专业核心课程、专业拓展课程四部分
组成,共计2700 学时,其中理论学时为930 学时,占总学时的
35%,课程实践+理实一体化课程+综合实训的总学时是 1770 学
时,占总学时的65%。
(2)课岗融合,注重基础岗位和管理岗位课程的设置。如
在专业核心课程中设置《出纳实务》课程、在专业拓展课程中设
置《管理会计》、《ERP 与岗位技能综合实训》课程,满足学生未
来创业、从事管理岗位的职业需求。
(3)课证融合,提升学生就业能力。为了实现零距离就业,
根据岗位的需要引入会计职业资格证书制度,设置相应课程与会
计从业及职业技术资格对应的知识能力对接。同时,适时根据会
计资格考试内容的变化调整课程内容。如表2-1 所示:
2
辽宁省职业教育改革发展示范学校项目建设《典型案例》
(4)课赛融合,促进职业能力提升。通过参加会计技能大
赛、海峡两岸珠算大赛、ERP 沙盘大赛等技能竞赛,既提升了学
生职业能力,也促进了课程改革。
表2-1 会计从业及职业技术资格对应的知识能力与对接课程一览表
会计从业及职
会计从业职格证 初级会计师证
业技术资格证
财经法规
对应的知识能 初级会计 会计 经济法 初级会计
珠算 与会计职
力要求 电算化 基础 基础 实务
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