财经应用写作第八章.docVIP

第八章 职业文书 知识目标： 1.了解求职信辞职信、简历、职业生涯规划书的基础知识。 2.了解求职信、简历、职业生涯规划书的主要内容和基本格式。 能力目标： 1.撰写具有格式正确、特色鲜明的求职信辞职信。 2.制作符合求职需求的求职简历。 3.撰写格式正确的职业生涯规划书。 【引导案例】： 9月份，岳华大三了，面对明年即将毕业的形势，岳华很迷茫：找工作的路途漫漫，似乎有很多准备要做，然而眼下自己却不知道具体要做什么，怎么做。他想写一封有诚意、充满激情、能够突出自己特色、优势的求职信，他想制作一份能够为自己争取到面试机会的简历，他想为自己将来的职业生涯做一份规划书，这一切都该从何做起呢？ 俗话说：“凡事预则立，不预则费”。这样的道理也适用于职场，一个人想要踏足职场，就需要为自己撰写一封文情并茂的求职信，制作一份能够吸引用人单位、为自己争取到面试机会的求职信；一个人想要立足职场，要想干成功一件事，仔细、认真的规划是不可或缺的，那么职业生涯规划就是不可缺少的一步。成功的人生需要正确的规划，合理规划自己的职业生涯，是每一名学生迈向成功人生的第一步。毕业后是如何选择工作？“如果你不知道要到哪里去，那你哪里也去不了。”你必须未雨绸缪，对自己的选择早作准备。 求职信 辞职信 【写作范例】观摩范例例文，思考以下问题： 从例文1的求职信中能否看出该大学生适合这个岗位吗？信中是否显示了自己的优势？正文内容思路是否符合逻辑，是否条理清晰？整体格式是否完整，符合规范？ 【例文1 】 求职信 xx经理： 您好！ 　　我从《xx日报》上的招聘广告中获悉贵酒店欲招聘一名经理秘书，特冒昧写信应聘。 两个月后，我将从xx工业经济职业技术学院旅游管理系酒店管理专业毕业。身高1.75cm，相貌端庄，气质颇佳。在校期间，我系统地学习了现代管理概论、社会心理学、酒店管理概论、酒店财务会计、酒店客房管理、酒店餐饮管理、酒店前厅管理、酒店营销、酒店物业管理、物业管理学、住宅小区物业管理、应用写作、礼仪学、专业英语等课程。成绩优秀，曾发表论文多篇。熟悉电脑操作，英语通过国家三级，英语口语流利，普通话运用自如。 去年下半学期，我曾在xxx五星级酒店客房办化验室实习半个月，积累了一些实际工作经验。我热爱酒店管理工作，希望能成为贵酒店的一员，和大家一起为促进酒店发展竭尽全力，做好工作。 我的个人简历及相关材料一并附上，如能给我面谈的机会，我将不胜荣幸。 联系地址：xx工业经济职业技术学院旅游管理系　 联系电话：xxxxxxxxxxx　　　　 此致敬礼！ 求职人：xxxxxxx年xx月xx日 【即问即答】例文1在语言运用上优点有哪些？请从自己的理解出发阐述求职信写作的注意事项有哪些？ 【基础知识】 一、求职信 （一）求职信的特点 1．针对性 求职信是针对具体单位和具体职位而写，具有强烈的针对性。如果单位不具体，求职诚意和好感度就要大打折扣，职位不具体，就无法体现你是最合适的人选。 2．展示性 求职信就是“推销自己”的广告，要突出展示自己的优势，表明“我是最合适的”态度和条件。如果展示不充分，不突出，就难引起注意和重视，也就得不到面试机会。 3．交流性 求职信表面上看似乎只是自我展示的问题，可实质上是求职者在与招聘者沟通、交流，是求职者在回应招聘者的条件，表达自己的诚意，寻求招聘者的赞同、重视与好感，写求职信时，要心中有对方，要注意契合性，包括条件契合和情感打动，在真实展现自我之时，也要以情动人。 4．个性化 求职信要发挥广告作用，就要显示个性，不能千篇一律，要以鲜明的个性给人“这一个”的独特感觉，个性可以显示魅力，个性可以显示创新。求职信的个性通过展示的内容诸如思想、实力透露出来，更透过独特的表达显示出来，展示什么、结构安排、语言运用等都能显示出个性来，这也就是说不要模仿，更不要抄袭，也不要有什么顾虑，更不能虚假，要真诚展现自己。 （二）求职信的内容和写法 1．标题 求职信的标题不需另加别的内容，直接写为“求职信”，如要显得亲密些，也可写为“申请信”，非在本单位谋求另外职位一般不用“自荐信”，在针对具体招聘时可用“应聘信”。 2．抬头、问候语 求职信的抬头最好显示具体人，如“尊敬的×××总经理”、“尊敬的×××先生”等，如果不知道具体人员的名字，最好显示单位，如“尊敬的×××公司领导”，这样显得尊重、亲近。当然，如果是在普适性场合用的求职信，抬头写为“尊敬的领导”、“尊敬的先生/女士”也是可以的。问候语一般为“您好”。 3．正文 （1）开头部分：要引起注意，主要有以下写法： ①介绍式 即从自我介绍开始，如“我叫×××，是×××大学×××专业的学生，即将毕业，一直仰慕贵公司，欲在贵公司求取××岗位工作”。 ②缘