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劳动争议仲裁-大连劳动仲裁 劳动仲裁与经济仲裁有哪些区别?等　　 　　劳动仲裁与经济仲裁有哪些区别？ 　　争议主体不同，劳动仲裁双方当事人是特定的，即一方是劳动者，一方是用人单位。经济仲裁的当事人主体则是非特定的。 　　处理机关不同，劳动仲裁机关是劳动争议仲裁委员会，经济仲裁机关是仲裁委员会。 　　性质不同。劳动争议仲裁属于行政仲裁制度。我国自1995年9月1日仲裁法施行之日起，取消了经济纠纷的行政仲裁制度，只保留了劳动争议和农村集体经济组织内部的农业承包合同纠纷的行政仲裁制度。除此之外的所有经济纠纷都实行与国际接轨的现代仲裁制度。现代仲裁制度具有根本不同于行政仲裁制度的三大法律特征：一是协议仲裁：二是或裁或审;三是一裁终局。这些特征决定了现代仲裁制度具有行政仲裁制度和诉讼制度所无法替代的高效率低成本优势。 　　程序不同。劳动仲裁是劳动争议必须的前置程序，当事人对劳动争议仲裁裁决不服。可以向人民法院起诉，实际上是“一裁二审”;而经济仲裁是双方指定或者同意就经济纠纷的解决采取的一种司法裁决方式，一裁终局，不得再就同一纠纷再适用民事诉讼程序，也就是即刻发生法律约束力，适用的是民商事法律法规。 　　什么是劳动争议协商？ 　　劳动争议的协商是指发生争议的劳动者与用人单位通过自行协商.或者劳动者请工会或者其他第三方共同与用人单位进行协商，从而使当事人的矛盾得以化解。自愿就争议事