2012年网络信息部招新计划.docVIP

2012云南艺术学院音乐学院团委学生会 网络信息部招新计划 一、招新目的 为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。 二、招新细则 （一）、招新对象:2012届新生 （二）、招新时间:2012年9月24日 （三）、招新地点:音乐学院 （四）、招新要求 1、微博的日常维护和相机的运用。 2、对Microsoft Office 基本操作熟练。 3、能解决基本的电脑问题，以及使用照片修改软件和录像制作软件。 4、有耐心、责任心，做事认真负责，有很快的接受新技术的能力。 三、考核项目 （一）、自我介绍: 由考生作自我介绍（时间3分钟）。要求语言流利，有良好的自我认知能力和价值取向。 （二）、面试问答：由网络信息部成员进行现场提问。要求回答有序，条理清晰，想法真实，对现场的感知能力与把控能力。 题目如下： 1、为什么选择网络信息部？ 2、你能为学生会，为网络信息部带来什么？（考察其思维灵活性，是否积极肯干） 3、分别谈谈自己的优点、缺点。（考察自我评价） 4、你是否有过失败，你是怎么看待你的失败？ 5、如果你成为学生会的一名干事，在外面听到同学们讨论对学生会的不满，你会如何处理？ 6、如果部门里有一个人的工作能力不如你，职位却比你高，你会如何想？ 7、简单的谈一下是如何度过刚刚过去的暑假？ 8、如果你进入学生会了，你会做些什么？ 9、对于一项工作你愿意个人完成还是团队合作？ 10、如果部门内出现你不喜欢的人，你会如何处理？ 11、如果加入部门并工作一段时间后，你发现部门的工作简单而且乏味，你会坚持还是放弃？ 12、对于最近都很关注的钓鱼岛的问题，你是如何看待的？ 13、对word、exexl、ppt等办公软件的使用程度是多少？是否回装软件或系统？打字速度如何？ 14、是否喜欢拍照？都用什么拍照？ 15、平时玩什么电脑游戏？ 16、谈谈你心目中的大学生活。 17、如果你是网络信息部中的一员，你会怎么帮助其他部工作。（考察其团队合作能力） 18、对自己以及一起来面试的同学的评价。（由考官现场指定） 19、心理测试一则（参考项目，不计分）。 题目：妈妈在抽屉里发现了你的银行账单，打电话质问你为什么花的总比赚的多？你的回答会是： A只要我喜欢的东西我就不计价钱，买下来的那一刻让我觉得特别满足。 B我等下再打给你，车子马上就要过隧道了，信号不太好。 C我刚刚失恋，要给自己一点补偿。 测试结果： A、你是一个思维敏捷的人。你说话的技巧就是你用来达到目的强有力的武器。你事先不用任何准备，临场就能机智地予以回击。自我和自信，你一样都不缺。更绝的是你的针锋相对除了表明你的灵敏与活力之外，还让对方找不到任何反驳的机会，只能甘拜下风。 B、你是一个深思熟虑的人。如果有人对你说话的时候话中带刺，你就马上犯结巴。尽管搜肠刮肚地想给予回击，却是徒劳。能言善辩的即兴发挥并不是你的强项，不过一旦给你足够的时间让你思考成熟，你就会变得坚不可摧，绝对能让对方哑口无言，但有时却为时已晚！纵然你在事后有滔滔不绝的千般道理，也无法体现你的睿智。 C、你是一个反应迟缓的人。你有些害羞，对自己也没有足够的自信。面对需要快速回应的场面，你最多只能在头脑里有些模糊的概念，却缺乏说出口的勇气和速度，因此很难和别人形成你来我往的对峙状态。而事实上，你可能有别人意想不到的异常活跃的内心世界，只是你不知道自己是否有能力去和别人一争高下 20、对我们以上面试的题目，有什么评价？ (三)、上机操作：由考生抽题进行上机考试，要求对Microsoft Office 基本操作熟练，对新技术有较快接受的能力。 题目： （1）由我们提供相机，并现场教授简单使用方法。由考生去拍摄学生会某个部门的现场招新情况。（考察对新技术的掌握能力） （2）用刚刚拍摄的照片制作一份关于，所拍部门的简介及招新现场情况。（考察其打字，和ppt使用能力） （3）用WORD根据题目要求对于给出的文章进行格式更改（现场抽题）。 （4）用EXCEL制作一份活动的报名表（现场抽题目）。 （四）、笔试：现场进行笔试，对给出试卷上的问题作出回答，要求看题仔细，思维活跃，条理清晰，想法真实，写作能力尚可。试卷另附（详见附录“2012年网络信息部招新考核试卷”）。 （五）、个人总结：对自己整个考核过程进行总结。要求逻辑清晰，总结提炼概括能力强。时间不限。 四、招新流程 （一）、