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人生的职业历练 心静如水 您有过这样的感觉吗？ 有没有觉得干了一段时间以后，工作很不开心？有没有觉得自己入错了行？有没有觉得自己没有得到应有的待遇？有没有觉得工作像一团乱麻每天上班都是一种痛苦？有没有很想换个工作？有没有觉得其实现在的公司并没有当初想象得那么好？有没有觉得这份工作是当初因为生存压力而找的，实在不适合自己？你从工作中得到你想要得到的了么？你每天开心么？ 找到这种感觉的根源了吗？— 您不知道自己想要什么！ 其实，你不快乐的根源，是因为你不知道要什么！你不知道要什么，所以你不知道去追求什么，你不知道追求什么，所以你什么也得不到。 天下没有轻松的成功！成功，要付出代价。请先忘记一切的生存压力，想想这辈子你最想要的是什么？所以，最要紧的事情，先想好自己想要什么。 您想要什么？ 职业生涯首先要关注的是自己， 自己想要什么？ 大多数人大概没想过这个问题，唯一的想法只是——我想要一份工作，我想要一份不错的薪水。我知道所有人对于薪水的渴望，可是，你想每隔几年重来一次找工作的过程么？你想每年都在这种对于工作和薪水的焦急不安中度过么？不想的话，就好好想清楚。 您想要的是一份好工作吗？ 什么样的工作才是好工作呢？ 当初微软有个唐骏，很多大学里的年轻人觉得这才是他们向往的职业生涯。学生们只想出国或者去外企，一个高学历的海归在500强的公司里拿高薪水，这大约是很多年轻人的梦想。问题是，每年毕业的大学生有上千万都在做这个梦，好的职位却只有500个。您是这千万毕业生中的前500名吗？ 那真的是您想要的吗？ 人都是要面子的，也是喜欢攀比的，不管那是不是自己想要的。大家认为外企公司很好，可是好在哪里呢？他们在比较好的写字楼，他们出差住比较好的酒店，别人会羡慕一份外企公司的工作，这都是你想要的么？那一切都是给别人看的，你干吗要活得那么辛苦给别人看？另一方面，他们薪水福利一般，并没有特别了不起，他们的晋升机会比较少，很难做到很高阶的主管，他们虽然厌恶常常加班，却不敢不加班，因为“你不干有得是人干”，你想清楚了么？500强一定好么？找工作究竟是考虑你想要什么，还是考虑别人想看什么？ 想要的就是最好的吗？ 人总想找到那个最好的，可是，什么是最好的？你觉得是最好的那个，是因为你的确了解，还是因为别人说他是最好的？即使他对于别人是最好的，对于你也一定是最好的么？ 职业生涯的道路上，我们常常会被攀比的心态蒙住眼睛，忘记了追求的究竟是什么，忘记了是什么能使我们更快乐。 什么是好工作？ 好工作，应该是适合你的工作，你或许应该以此来衡量你的工作究竟好不好，而不是拿公司的大小，规模，外企还是国企，是不是有名，是不是上市公司来衡量。小公司，未必不是好公司，赚钱多的工作，也未必是好工作。你永远只看到你得不到的东西，你得到的，都是你不想要的。 可能，最好的，已经在你的身边，只是，你还没有学会珍惜。人们总是盯着得不到的东西，而忽视了那些已经得到的东西。 面对自己是普通人的现实 我们都是普通人，普通人的意思就是，概率这件事是很准的。因此，我们不会买彩票中500万，我们不会成为比尔盖茨或者李嘉诚，我们不会坐飞机掉下来，我们当中很少的人会创业成功，我们之中大部分人会活过65岁…… 考虑想要什么的时候现实点 所以请你在想自己要什么的时候，要得“现实”一点，你说我想成为比尔盖茨或者李嘉诚这种人，是靠命的！“王侯将相宁有种乎”但真正当皇帝的只有一个人，王侯将相，人也不多。目标定得高些对于喜欢挑战的人来说有好处，但对于大多数普通人来说，反而比较容易灰心沮丧，很容易就放弃了。 对于您的职业，您有危机感吗？ 社会上有的是只要不高薪水的，要出位的精明强干、精力充沛的年轻人，为什么还要用你？你会的这些东西，一个新人2年就都学会了，但新人所要求的薪水却只是你的一半，到时候，你怎么办？您所拥有的能力是别人短时间无法复制的吗？如果短时间可复制，您有危机感吗？ 您在大感不公的时候，思考了吗？ 当你在工作中大感不公的时候，你可曾想过受到高级待遇的同事在工作中不为人知的付出，当你进入梦乡的时候，你可曾想到他在为公司的前景担忧！ “只见贼吃肉，不见贼挨揍。”我们这些普通人既没有当贼的勇气，又缺乏当贼的狠辣绝决，虽然羡慕吃肉，却更害怕挨揍，偶尔看到几个没挨揍的贼就按奈不住，或者心思活动，或者大感不公，真要叫去做贼，却也不敢。 认真的对待工作 工作是一件需要理智的事情，所以不要在工作上耍个性，煤气公司、电话公司不会因为觉得你很有个性而免了你的帐单。当你很帅地炒掉了你的老板，当你很酷地挖苦了一番招聘的经理，账单还是要照付，只是你赚钱的时间更少了，除了你自己，没人受损失。