如何做好角色的转变.docxVIP

如何做好角色的转变-----记第二次学生会干部培训今天我们电气科技部邮局在了一起，似乎从换届以来就很少开会了，或许这是一段缓冲时间，而今天应该说是我们部门前后两届干部换届仪式吧。如果说第一次干部培训是老生常谈，那么这次对我们每一个留在学生会继续工作的来说应该是一个角色转变的预示，而我们是否做好了接手学长学姐们工作的准备，我们又该如何去开展今后的工作，可以说是一个全新的任务。第一次干部培训是对我们基本素质的要求，也应该说每一个大学生都应该具备的素质和责任。在形形色色的人群中穿梭，一副乐于助人的心肠永远是好的，尽管未必得到回报，但是在付出中本身就隐藏着喜悦，在无意中你会学到很多东西，只要你细心地留意你的周围。对一个学生干部来说首先要乐于奉献才会有收获，只要参与其中你才会感到乐趣。所以对工作要有饱满的热情，尽心尽责地去做好自己的事。做事要有自己的原则，端正态度，只有你正确地对待他，你才可能把一件事情做好，正所谓态度决定一切，细节造就定成功。或许你会说，“做大事者，不拘小节也”，可我认为这恰恰反映了两点，首先我们要有超然的气概，宽大的胸怀；其次能够独当一面，临危不乱。今晚的科技部仍然充满欢乐，不可否认我我们的工作存在一定的问题，“无则加勉，有则改之”，正是找出症结所在，我们才有提高的机会，因此一个明智的人或是组织都应该能够时刻的接受批评与自我批评。本次培训是以过去一年中的工作为基础，前任部