xx中学学校食堂用工合同书.doc

Xx中学学校食堂用工合同书 ? 二、乙方享受待遇 依据国家有关规定，甲乙双方协商一致，甲方于每月30日前支付乙方当月工资、共计750元。（学校每月发给员工洗衣粉一袋，肥皂一条，毛巾一块，每学期35元的水靴一双）。寒暑假不发工资。 三、工作职责 1、食堂员工必须全心全意为教育、教学服务，为师生服务。自觉遵守校纪校规和食堂规章制度，团结协作、尽心尽职为食堂做好各项工作。 2、食堂员工每年必须进行一次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。 3、虚心听取师生的意见，不断改进，提高饭菜质量，在色、香、味上多下功夫，按时提供卫生、可口的饭菜。 4、熟悉食品卫生安全知识，严把食品质量关，生熟食要严格分开，炊具要定期消毒，切实保障安全，做好食物留样工作。 5、搞好食堂卫生工作，餐后要全面清洁打扫，经常保持灶台、地板、墙壁、天花板、案板、饭台、橱柜、餐桌卫生，餐厅地面要经常冲洗。餐具、容器及时清洗和消毒。 6、餐具、物品摆放定位、有序。 7、严格遵守劳动纪律，按时上下班，不擅离岗位。下班前必须关好门窗，并按规定上锁，做好安全防范工作。 8、爱护公物，节约用电、用油、用水、用燃料。 9、讲究个人卫生，勤剪指甲，操作前先洗手。上班时间必须穿戴工作衣帽，不随地吐痰，不在操作时闲谈、抽烟，不带闲人进配餐间，不准穿工作服上厕所。 10、每次长假结束前作好食堂环境的大扫除和餐具、用具的消毒，保障开学后食堂供应的正常、安全。 11、严格禁止食堂工作人员将食堂物品（包括剩饭剩菜）带回家。 12、每周星期二下午进行一次大扫除，食堂组长检查合格后方能离校。 四、其他事项 1、乙方必须严格遵守学校各项规章制度，服从学校的统一领导和安排，正确处理上下级和员工之间的关系。 2、乙方应认真钻研业务，提高工作效率，努力完成本职工作。 3、甲方应如期支付乙方工资。 4、由于乙方不能胜任本职工作，或出现违法违纪行为，或因人为因素使学校造成重大损失，甲方有权随时终止合同及要求乙方赔偿损失。 5、如因特殊原因，乙方要求提前终止合同，须提前30天内向甲方提交书面报告，并经学校同意。 6、乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知： ?? （1）．食堂员工对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，应在前一月内提出辞呈申请，如突然自行终止合同，学校结算时不多发一个月的工资，照天结算。如工作不负责任，完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。 （2）．乙方因疾病不能按时上岗。 7、 乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同： ???? （1）．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的； ????（2）．旷工时间超过一天的； ????（3）．无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的； ? ??（4）．违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的； ?? ?（5）．伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的； 8、 乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同： ???? ??因工负伤，在学校规定的医疗期内的； 9、合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。 10、 有下列情况之一，本合同自行终止： ????? （1）．合同期限届满； ????? （2）．法律、法规规定的其它情况。 11、违反合同的责任和争议解决 合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。 ?本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。????????? 甲方（盖章）?????????????????????? ? 乙方（签名） ??????????????????????? ?????????????????? 年? 月 ? 日