那些和我们认为不一样#社会心理学#新浪微博内部分享.pptxVIP

那些和我们认为的不一样的（有趣的社会心理学） 1.从众与群体思维 2.基本归因错误/刻板印象威胁/对立或互补会引发吸引吗/亲密关系的要素 3.荐书 从众与群体思维——从众 下图中右边那一条线的高度和左边的相等？ 37% 从众与群体思维——群体思维 群体极化 讨论会加强原来的主导观点，无论是冒险的还是审慎的 群体思维 为了维护群体和睦而压制异议的现象 群体思维的症状表现（为何有时头脑风暴会降低智商，引向错误决策） 高估群体的力量和权利 —》想法上越来越接近 ——》受限制于追求一致性的压力 友善的，凝聚力强的群体更容易陷入群体思维（我们很危险哟！） 从众与群体思维——群体成员是如何受限制于追求一致性的压力的 从众压力 群成员会抵制提出异议的人，有时候这种抵制并不是针对讨论，而是针对个人，导致个人倾向于从众（我们都不喜欢听到“哎呀，就你是或者你就是这种想法！”） 自我审查压力 导致个体压制自己的疑虑（大家都这样认为，是不是我错了？） 一致同意错觉 不要去破坏一致性的潜意识压力会导致异议缺乏，表面上一致同意（看起来，大家都认同这个意见，那我们就。。。） 心理防御 有些成员会下意识保护群体，使质疑群体的信息不会对群体造成干扰（不要把话题扯远了！就这样定吧！） 基本归因错误 当我们解释他人的行为时，我们会低估环境造成的影响，而高估个人特质和态度所造成的影响 这种归因