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施工企业安全生产奖罚细则 　　1总则 　　1.1为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，把安全生产工作真正落到实处，确保百靖高速公路工程安全、优质、高效完成，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《公路水运工程安全生产监督管理办法》，以及《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规要求及上级单位安全生产文件，特制定本奖罚细则。 　　1.2凡属于中冶交通百靖高速19-22标项目经理部建立劳动关系的劳动者及各施工单位所使用的外部施工队伍均执行本细则。 　　1.3本细则未尽事宜，可参照上级单位相关规定执行。 　　1.4本细则由中冶交通百靖高速19-22标项目经理部安全生产领导小组下设的安全监管部组织具体实施。 　　1.5对施工单位和个人的奖励，由安全监管部书面报项目部主管领导审批后实施。 　　1.6处罚由安全监管部及相关部门根据具体情况，按照“警告教育、限期改正、处罚、停工整顿、清退”程序原则执行。 　　??1.7对各施工单位的罚款，在当月计量支付中扣除或交纳现金至项目部财务部门。所处罚金统一计入安全奖励滚动基金，用于全线安全生产的各种支出及奖励在安全生产工作中有突出贡献的单位和表现突出的个人。 　　??2奖励 　　??2.1在上级安全检查中，取得优秀成绩的施工单位和个人，项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额另议。 　　??2.2在总包部每季度劳动生产竞赛活动中，安全方面评分进入前三名的施工单位及被上级单位在安全、质量标准化建设方面树立为样板工地的单位，给予1000-5000元奖励。 　　??2.3各施工单位参建人员在防止事故蔓延，紧急抢救中表现突出、贡献大者，经项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额为200~2000元。 　　??2.4各施工单位参建人员在安全技术改进、合理化建议等工作中，成绩显著，贡献较大者，经项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额为200~1000元。 　　2.5各施工单位参施人员在日常施工生产活动中，及时发现重大事故隐患并采取紧急措施，避免人身伤亡事故和财产损失的，经项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额为200~2000元。 　　2.6各施工单位参施人员在宣传国家安全生产法规及上级有关规定的活动中成绩显著者，经项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额为100~500元。 　　2.7各施工单位参施人员在上级组织的以安全生产为主题的演出、演讲和知识竞赛等活动中获得较好名次者，经项目部安全生产领导小组或项目经理批准，予以奖励，数额为100~500元。 　　2.8鼓励各施工单位参施人员向施工生产过程中的不良现象和行为做斗争，对于揭露以下情形之一者，经核实无误后，项目部对其个人一性奖励500~1000元，同时，予以保密： 　　??2.8.1隐瞒事故不报告者； 　　??2.8.2强行违章指挥者； 　　??2.8.3歪曲事故真相者； 　　??2.8.4对维护安全生产秩序的正当行为进行打击报复者; 　　??2.8.5不按有关规定购置劳保用品者; 　　??2.8.6其他有碍安全生产的不良现象和行为。 　　??3处罚 　　3.1违约处理及通用罚则 　　3.1.1没有认真履行《合同条款》中所规定的责任内容，按《合同条款》中有关规定条款执行。 　　3.1.2违反《合同条款》中有关安全、环保、文明施工任意一款的规定内容，项目部安全生产领导小组视情节严重情况，有权对相关违约施工单位处以1000~5000元的罚金。 　　3.1.3不按规定设置足够的专职安全员，每缺少一名对施工单位处罚金5000元。 　　3.1.4施工单位发生一般安全事故，每死亡1人处罚金100000元，每重伤1人处违约罚金20000元。施工单位发生较大安全责任事故，处罚金300000元/次；发生重大安全责任事故，处罚金500000元/次；发生特大安全责任事故，处罚罚金1000000/次。 　　??3.1.5施工单位没有和作业队签订安全生产协议，明确各自安全方面的权利、责任和义务的，处罚金1000元/次。 　　??3.1.6没有按照《公路水运工程安全生产监督管理办法》第二十三条要求编制专项施工方案或专项方案未经项目部和监理单位审批通过即强行开始施工的，处罚金5000元。 　　3.1.7没有编制生产安全应急预案、预案没报上级单位审批、预案没有针对性，没有进行预案演练，处罚违约罚金2000元。 　　3.1.8特种设备(包括龙门吊、架桥机、塔吊等)未经具有相应资质的检验、检测机构监督检验合格而投入使用的，处罚金5000元/台次；检测合格报告未到上级单位备案的，处罚金500元/台次。 　　3.1.9在尚未竣工的建筑物内设置员工住宿的，处罚金100元/人次。在临建设