我国家族企业经营者选择问题分析-analysis on the choice of business operators in family enterprises in china.docx

我国家族企业经营者选择问题分析-analysis on the choice of business operators in family enterprises in china.docx

  1. 1、本文档共42页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
我国家族企业经营者选择问题分析-analysis on the choice of business operators in family enterprises in china

发达的今天,竞争日趋激烈,为了把企业做大做强,延续它的繁荣,第一代家族企业主不得不考虑退位让贤,选择有能力的经营者来管理企业。因此,作为接手家族企业经营管理权的经营者,自身能力的重要性不言而喻。对子女和职业经理人分别就忠诚和能力这两个指标进行比较,得出:在家族企业经营者的选择问题上,根据理论指导,应该建立经营者选择机制,依据本企业的选拔标准,选择符合标准者任之。然而现实中家族企业经营权的传递却不能按理论的最优进行安排,我国家族企业所处的发展阶段、内外部环境决定了企业应该选择家族成员来经营管理企业,在家族内部传递企业经营权。我国多数学者也认为,职业经理人的引进是家族企业的必然选择,但鉴于我国特殊的家文化、家族企业的发展阶段、企业规模、经理人市场还有待进一步完善等特点,现阶段选择“子承父业”这一继任模式更有利于家族企业的发展。同时我们也应该看到,家族企业内部的非家族成员是兼有忠诚和能力的一个群体,他们将是除子女之外的最佳经营者候选人。关键词:家族企业经营者选择选择机制选择标准TheresearchofExecutivechoosesofFamilyBusinessInourcountryAbstract:Thenaissanceandflourishofthefamilybusinesspushedeconomicdevelopment.Inthelasttenyears,thequicklydevelopedhouseholdbusinessbecomenewalittlebitbrightofournationaleconomy,andalsosolidthepowerofnationaleconomy.Thedevelopmentofthefamilybusinessandtheagedgenerationwhocreatedthecompanyallpushedtheoccurrenceofthedeliveryofmanagementpower.Inheritingisanimportantprocessofthefamilybusiness’sdevelopment.Thesuccessofinheritanceornotisdirectlyrelatedtothelifeanddevelopmentofthefamilybusiness.Thereforeoperatingthepowerbecomesanimportantresearchlesson.Howtoestablishthevalidexecutivechoicemechanismandputforwardthehomologouschoicestandardisaneyeofstudyinthistext.Ihopethatthemechanismandstandardwillgiveahelptoourcountieshouseholdbusiness.Thethesisbeginswiththepresentcondition,existedproblemandreasonanalysisofexecutivechoiceinourcountrieshouseholdbusiness.Thearticlediscussesourcountriesculture,highcentralizationoffamilybusinessmechanism,theprofessionalmoralofTheManager,TheManager’smarketandtherelatedlawthathaveinfluenceonexecutive’schoice.Atthesametime,thethesisanalysesthecharacteristicsofthechoiceinwesternhouseholdbusinessandChinesefamilybusinessinSoutheastandtheshanxibusinessmen’scompany.Accordingtotheanalysesthearticlehavearesultthatthehouseholdshouldhandtheultimatepowerofcontrolallthetimeandshouldestablishthehomologouschoicesystem.Ontheaboveanalyticfoundation,thethesisdividestheexecutive’schooseintothreetache:theaffectingfactoroftheevent,choiceprocessandtheevent’sresult.Intheeachtach

您可能关注的文档

文档评论(0)

xyz118 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档