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系统的流程 1对1，2对1 家庭聚会(FP/HP) 商业说明会(BOP) 表彰型会议 展示型会议 培训型会议 L12 6代 5% L8 5代 5% L6 4代 5% L4 3代 5% L2 2代 5% L1 1代 5% SR或主任 成功循环 新经销商起步特训 NDT 经销商基础培训 DBT 领袖经销商培训 LDT 辅 助 型 培 训 家庭聚会-Home Party 周期：每周一次或更多 分类： 护肤沙龙（Facial Party） 健康沙龙（Health Party） 其他形式 目的： 产品销售（特别是帮助新成员完成业绩） 新人的销售现场演示培训 HP：护肤沙龙（Facial Party） Facial Party（护肤沙龙） 形式： 护肤课 彩妆课 人员配备 主讲人 见习业务代表以上 单独讲过至少10次一对一的护肤课 在经销商基础培训当中承担过主讲师任务 助手 经营者 做过一对一的护肤课 能够独立为客户提供产品配方与护肤服务 HP：护肤沙龙（Facial Party） Facial Party（护肤沙龙） 流程 暖场，相互自我介绍同时等待其他迟到的人（15分钟） 护肤理念与护肤方法讲解（45分钟） 产品试用与签单（45分钟） 要求与注意事项 护肤课围桌而坐，创造宽松的气氛 要对主讲人的配方绝对尊重，绝不可以当场质疑 所有经营者要自带客户试用的产品 HP：健康沙龙（Health Party） Health Party（健康沙龙） 形式 健康理念与LifePak/Scanner 健康理念与专项保健 人员配备 主讲人 考核业务代表以上 在经销商基础培训当中承担过主讲师任务 咨询顾问 HP：健康沙龙（Health Party） Health Party（健康沙龙） 流程 暖场，相互介绍同时等待其他迟到的人（15分钟） 保健理念与主题内容（45分钟） 保健理念（15分钟） 主题内容（30-45分钟） 产品分享（45-60分钟） 咨询顾问：根据身体状况，开具产品配方，并鼓励签订ARO 经销商：完成销售，协助客户填写ARO订单，保留客户的健康测试表以便日后跟进 要求与注意事项 在主讲人讲课过程中不要插嘴，更不可以开小会 要对主讲人的配方绝对尊重，绝不可以当场质疑 商业说明会（BOP） 周期：每月一次或更多 目的： 商业机会介绍 促使感兴趣的顾客转变为经营者 商业说明会（BOP） 人员配备 主持人（全权负责会议组织） 见习业务代表以上 主持过经销商基础培训 在DBT当中进行过自我介绍与产品讲解 商业说明主讲人 业务代表以上 在DBT当中做过主讲师 5大特色主讲人 主讲过护肤沙龙 分享者（3人） 新加入的经销商（为什么要做NuSkin） 见习业务代表（为什么要做NuSkin与经营NuSkin过程中的感受） 资深业务主任以上经销商（经营NuSkin的感受） 商业说明会（BOP） 流程（2小时） 主持人暖场（5分钟） NuSkin善的力量宣传短片（5分钟） 商业说明（45-60分钟） 5大特色（15-20分钟） 分享（15-20分钟） 表彰会（如当场有表彰会，延长20分钟左右） 要求与注意事项 所有工作人员提前30分钟到场，并在等待过程中播放公司宣传片 经销商邀约的顾客要尽量提前10分钟到场，并主动坐在前排 在会议过程中不要插嘴，更不可以开小会 新经销商起步特训 周期：每月一次或每两个月一次 目的： 将感兴趣的新经销商转变为经营者 巩固并加强经营者在NuSkin项目当中的决心 内容 梦想与目标 创业的准备 人员 主讲人（主讲过商业说明会） 分享者（无特别要求） 分享梦想 分享经营NuSkin过程中的心态转变历程 经销商基础培训（DBT） 每周一次，三个小时 目的： 帮助经营者快速掌握正确的操作方法 帮助老经销商培训下级部门 老经营者系统知识巩固 基础培训的内容和意义 梦想起航，目标设定 创业准备，列名单和邀约 如何上好护肤品课和产品搭配 如何上好保健品课和产品搭配 如何沟通事业机会 服务跟进，创造高业绩 如何达成有效的沟通 制度剖析，各家直销公司制度简介 经销商基础培训（DBT） 人员： 主持人 全权负责人 控制整场进程，尤其是要把握住时间 必须进行过“自我介绍”训练 必须进行过“产品精讲”训练 “自我介绍” “产品精讲” 主讲人 经销商基础培训（DBT） 流程 经营者当周分享交流（30-45分钟） 采取自愿方式交流本周心得 如出现冷场，由主持人指定在场经销商分享 “自我介绍”（5分钟） 新经销商 由简入繁易，由繁入简难，5分钟的自我介绍，介绍为什么我要来做NuSkin 包括：我是谁，我来自于哪里，我以前做什么，我如何接触到NuSkin，NuSkin如何吸引我让我决定来经营的 经销商基础培训（DBT） 流