《用心去工作》读书有感.docVIP

《用心去工作》读书有感 　　《用心去工作》读书有感提要：身在其位，必善其事；欲善其事，必利其器，这里所讲的“器”就是工作能力，《用心去工作》一书中提及的事业心、进取心、责任心 更多内容绿化 　　《用心去工作》读书有感 　　近日，从一友人处偶得《用心去工作》一书,粗略翻阅,顿感其文字自然平实、事例生动直白之风格；掩卷深思，更悟其思考充满哲理、言语启迪心智之实质。于是在全体干部中开展读此书、学此书、用此书的活动，旨在将“用心”二字根植于我们的思想，贯穿于我们的行动，以达到提升干部个人素质，提高国税工作整体效能的目的。现将我阅读此书过程中的所思所想、所感所悟整理一二，与大家共勉。 　　同样是从事工作，为什么有的人能迎接出色和感动，而有的人却只能收获平庸和无奈？其中固然不乏年龄差异、性格迥别、能力大小等因素的作用，但《用心去工作》一书告诉我们，最关键的还在于“用心”，“做任何工作，只要你用心去做，一定能把它做好！”全书对“用心”二字分事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心等八个篇章进行了朴实而深刻的阐述，我个人理解可以总结归纳为三个方面，即：要想把工作做好须注重三个培养，培养高尚的道德品德、培养高超的工作能力、培养高明的工作方法。 　　一、培养高尚的道德品德 　　惟德动天，无远弗届。做事先做人，做人先立德。从辩证的角度来看，做人与做事密不可分：做人是做事的根本，一个人只有精通做人的道理，经受做人的历练，做事才不会误入歧途，才能为做事赢得良好的人际支持；做事是做人的基础，一个人生活资料的获得，能力和价值的体现等等，都需要通过做事来实现，不做事，做人就没有内涵。做人与做事，共同构成了每个人的人生。因此，我们应该永怀敬畏之心去对待工作，无论是领导、中层、还是一般干部，自己都必须正确把握“对自己的理解和认识”，怀有成为“受人尊敬的人”这一目标意识，每日三省吾身，有则改之，无则加勉。对内修身自勉，以己受益；对外谦虚礼让，以示敬畏。我们应该永怀宽容之心去对待工作，对工作中遇到的指责、抱怨乃至中伤报以心平如水的宽容，对同事间产生的纷争、误解乃至干戈报以不计前嫌的宽容，宽容他人的同时壮大自己。大家都能为维护团结友爱耐得住一时的委屈，换来的是个人长久的快乐和集体长期的和谐。尤其是领导岗位上的同志，一定要有清浊并容的雅量，要能看到每一名下属身上的长处，以宽容平和的心态引导下属发挥优势，完善弱势。万物想要有光彩，必须要有光线，领导给予下属的讲原则的包容、宽容便是让下属焕发事业光彩的那一抹光线，至关重要，不可或缺！我们应该永怀平常之心去对待工作，“君子直言直行，不宛言而取富，不屈行而取位。”做人就应像这句名言所示，说话坦率、做事公允，宠辱不惊、淡定从容，既能正确认识自己的优缺点，根据修定的目标不断充实、完善自己，又能对自己付出的努力和收获的成果有满足感。只要努力、尽力了，无论何种结果皆是美满：辉煌，美得轰轰烈烈；平凡，美得实实在在。我们应该永怀感恩之心去对待工作，没有人能独立于社会、独立于他人而存在，我们要习惯于感知并感激身边人、身边事给我们的点点滴滴帮助。具体到工作中，除了对他人给予的帮助、提携应当感恩，更要在与同事、纳税人因沟通不及时、意见不统一产生怨怼情绪时，积极主动地从自身寻找原因，在他人身上寻找感动，以感恩之心取代抱怨之声，这样，既能有效解决问题、化解矛盾，又能使自己永保健康的心态、完美的人格和进取的信念。 　　二、培养高超的工作能力 　　身在其位，必善其事；欲善其事，必利其器，这里所讲的“器”就是工作能力，《用心去工作》一书中提及的事业心、进取心、责任心、专注心都是决定工作能力、提升工作能力的关键要素。我理解所谓事业心、专注心就是把心思用在干事创业上，热爱国税工作，兢兢业业、踏踏实实，明白自己该干什么，不该干什么，时刻牢记自己的岗位责任，力求把工作做实、做细、做好。只有这样，作为一名国税干部，我们才能不负党和人民的信任与重托，才能在国税事业面临严峻形势时形成战胜困难的强大力量。所谓进取心就是拥有高远的、持久的目标，并不断为之付出努力。或许我们刚踏上工作岗位时曾有的万丈雄心已被人世的平庸世故所消解，或许我们心底的那份浪漫与绚烂已被生活的具体琐碎所消磨，但我想说，那些未陷于时代的车轮下，能够在事业上被认同，在生活上很快乐的人，一定是有目标、有坚守、有理想的人。让我们也成为这样的人，进取、上进，对自己肩负的每一项工作抱着“没有最好，只有更好；只有起点，没有终点”的心态去努力，这样，我们每个人都能充分发掘自己的潜能，达到自己人生的新高度。所谓责任心就是尽职尽责。爱岗敬业，是对每个劳动者的基本职业道德要求，我们国税干部身为国家公务员，更应有强烈的责任心，不要把工作简单地看作就业，更不能把岗位当成副业。要把心思用在干事业上，把精力用在