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劳务派遣协议书(精选多篇) 第一篇：保安劳务派遣协议书 保安劳务派遣协议书 甲方：*************乙方：************* 法定代表人：法定代表人： 地址：***********************地址： 电话：电话： 开户银行：华夏银行南城支行开户银行： 帐号：11111111111111111帐号： 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法等有关法律法规之规定，就甲方为乙方提供劳务派遣保安人员和劳务派遣相关服务，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 一、经甲乙双方确认，甲方为劳务人员的派遣单位，乙方为劳务人员的使用单位。 二、甲方受乙方委托，承担下列保安派遣服务任务： 1、文明执勤，维护正常工作秩序。 2、做好各岗点防火、防盗、防破坏工作。 3、加强巡逻，确保安全。 三、保安劳务派遣协议期限： 本协议期限为2014年1月1日至2014年6月30日止。 四、派遣保安人员数量与工作时间： 1、甲方为乙方派遣人员共。勿人： 2、保安派遣人员实行三班八小时工作制；每人每月天数20 83，但不能缺岗。 五、甲方派到乙方的保安人员应符合以下基本条件 l、身体健康，五官端正，年满18周岁，具有初、高中以上文化程度，接受过正规训练，须持证上岗。 2、热爱本职工作，忠于职守，无违法犯罪记录。 3、身份、家庭住址和家庭人员关系清楚、确定。 六、劳务费的结算与支付 1、乙方每月支付给甲方的保安派遣服务费：每人每月／5k元． 2、保安派遣服务费应当以货币形式按月预付给甲方。 3、乙方将保安派遣服务费划入甲方开户银行帐户内或现金支付甲方（节假日顺延），不得克扣或无故拖欠。 4、乙方不得以购物卡、物品等顶替保安服务费。 七、甲方的权利和义务 l、甲方根据乙方的用人需求，为乙方提供执勤所需的人员，并配备统一制服。甲方需要办理好相关的上岗资质证，并提供劳动政策指导服务。 2、乙方将实际执勤应付的相关保安费转入甲方制定的帐户内后，甲方按本协议约定时间为保安派遣人员发放工资，缴纳相关保险费用。 3、甲方的派遣人员应服从乙方工作的岗位安排，协助乙方对保安派遣人员的日常管理、岗位调动、勤务考核及奖惩，遵守乙方制定的安全生产、劳动纪律、操作规程、岗位责任制等各项安全保卫制度，完成合同约定的 2、保安派遣人员实行三班八小时工作制；每人每月天数20. 83，但不能缺岗。 五、甲方派到乙方的保安人员应符合以下基本条件 l、身体健康，五官端正，年满18周岁，具有初、高中以上文化程度，接受过正规训练，须持证上岗。 2、热爱本职工作，忠于职守，无违法犯罪记录。 3、身份、家庭住址和家庭人员关系清楚、确定。 六、劳务费的结算与支付 1、乙方每月支付给甲方的保安派遣服务费：每人每月1800元。 2、保安派遣服务费应当以货币形式按月预付给甲方。 3、乙方将保安派遣服务费划入甲方开户银行帐户内或现金支付甲方（节假(本文 来自好：)日顺延），不得克扣或无故拖欠。 4、乙方不得以购物卡、物品等顶替保安服务费。 七、甲方的权利和义务 l、甲方根据乙方的用人需求，为乙方提供执勤所需的人员，并配备统一制服。甲方需要办理好相关的上岗资质证，并提供劳动政策指导服务。 2、乙方将实际执勤应付的相关保安费转入甲方制定的帐户内后，甲方按本协议约定时间为保安派遣人员发放工资，缴纳相关保险费用。 3、甲方的派遣人员应服从乙方工作的岗位安排，协助乙方对保安派遣人员的日常管理、岗位调动、勤务考核及奖惩，遵守乙方制定的安全生产、劳动纪律、操作规程、岗位责任制等各项安全保卫制度，完成合同约定的 八、乙方的权利和义务 1、负责向甲方适时提出用人计划和调整要求。 2、为保安派遣人员提供安全的执勤环境和必要的设施保护条件。 3、乙方使用保安派遣人员必须明确告知执勤要求、范围和 内容。 4、甲方保安人员在派遣到乙方工作期间发生的工伤、工亡事故，其法律责任和经济损失由甲、乙双方在实际情况基础上依照法律认定。若甲方人员在乙方执勤期间患病或非因工伤残，应按太原市政府职能部门规定的有关政策办理。保安派遣人员在执勤期间，造成第三者伤害事故的（须有关权威部门认定），乙方应协助甲方按国家规定处理。 5、乙方对保安派遣人员必须实施国家劳动法所规定的劳动奖惩制度。 6、乙方未与甲方协商不得随意退回甲方保安派遣人员。如乙方单方退回保安队员，按《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规处理。 7、乙方将保安派遣人员退回甲方的，应提前15天通知甲方。未提前通知的，按在岗勤务费付给甲方。 8、乙方不得指派保安员侵犯公民人身权利、财产权利，干扰他人正常的生产、工作、生活秩序或者妨碍执行公务及其他违法行为。 9、乙方未经甲方同意，将通讯器材等贵重物品借给或配给保安派遣人员使用，造成损坏或丢失的，甲方不承担责任。 九、其它