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甘肃省级文明单位测评细则
甘肃省文明单位测评细则
(讨论稿)
2010年4月
说 明
一、制订依据
根据《中央精神文明建设指导委员会关于评选表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位的暂行办法》(文明委〔2003〕9号)和《中共甘肃省委、甘肃省人民政府关于印发甘肃省文明城市建设管理办法等六个管理办法的通知》(省委发〔2007〕17号)精神,制订本细则。
二、申报条件
1.申报省级文明单位,必须符合《甘肃省文明单位建设管理办法》规定的评选标准。
2.有下列情形之一的,不能评为省级文明单位评选:①申报前两年内,单位党政领导班子成员出现违纪违法行为,受到党内处分、行政处分或被追究刑事责任的;②申报前两年内,有重大安全责任事故和重大刑事案件的;③申报前两年内,单位干部职工违反计划生育政策、出现计划外生育或非法收养,被上级主管部门通报批评的;④申报前两年内,被县级以上社会治安综合治理委员会实行社会治安综合治理一票否决、黄牌警告、限期整改的;⑤申报前两年内,单位行风、政风评议或效能建设在市、县(区)排名后三名的;⑥申报前两年内,涉及重大泄密事件,造成严重社会影响的;⑦申报前两年内,单位干部职工有练法轮功、吸毒等违法犯罪行为的;⑧申报前两年内,在环境保护方面存在严重问题、被通报批评的;⑨申报前两年内,有其他违反《甘肃省文明单位建设管理办法》中一票否决情况发生的。
三、测评说明
1.文明单位测评采用“听取汇报”、“材料审核”、“实地考察”三种方法进行。
2.文明单位测评实行100分制计算。
3.被测评单位不便涉及某项指标的,应书面说明情况。
4.被测评单位提供的档案材料必须符合下列要求:①提供的档案材料应为测评前两个年度的资料;②档案资料为电子文档或纸制文件;③档案资料须按“测评项目”分类装订成册或编辑,并按“测评内容”编写目录,注明页码。
5.各种荣誉称号的计算时限,从测评之年起前推两个年度;同一名称不同档次的荣誉称号,只能享受一次最高荣誉称号的奖励分;在加分计算时限以前获奖的,现继续保持称号并经复查核实的,可以加分。
6.各市(州)、县(市、区)级文明单位的测评工作,可参照本细则执行。
7.本细则由甘肃省精神文明建设指导委员会办公室负责说明和解释。
甘肃省文明单位测评细则
测评
项目 指标
名称 测评标准 分
值 测评方法 评分标准 Ⅰ—1
领
导
班
子
坚
强
有
力 Ⅱ—1
领导
班子
建设 1.领导班子认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观领导班子坚持集中学习 听取汇报
材料审核 1)坚持以科学发展观统揽各项工作,思路清晰得1分。
2)有集中学习制度、有笔记、有心得得1分。 2.领导班子坚持“两手抓、两手都要硬”的创建指导思想,一把手亲自抓,分管领导全力抓,创建思路清晰,创建目标明确。 1 听取汇报 领导班子创建思路清晰,创建目标明确,一把手亲自抓,分管领导全力抓得1分。 3.精神文明创建活动摆上重要议事日程 听取汇报
材料审核 1)精神文明创建活动 4.领导班子转变工作作风,经常深入群众,开展调查研究,解决群众最关心最迫切需要解决的问题,为群众办实事。 听取汇报
实地考察 1)领导班子经常深入基层调查研究得0.5分。
2)为群众办实事、办好事得0.5分。 5.领导班子团结进取,开拓创新,有较强的凝聚力和战斗力,整体素质好,群众满意率。 实地考察 群众满意率≥80%得1分。 Ⅱ—2
组织领导 1.领导班子以身作则,在创建活动中发挥模范带头作用。 1 听取汇报 领导班子在创建活动中发挥模范带头作用得1分。 2.领导班子和谐建设成效显著,获得市州以上相关荣誉称号。 1 材料审核 有相关荣誉证明材料得1分。 3.文明创建工作组织领导机构健全,有规划、有考评和专人工作落实。 3 听取汇报
材料审核 1)成立了创建工作领导机构得1分。
2)有规划、有考评机制得1分。
2)专职人员工作落实得1分。 4.建立完善精神文明建设投入保障机制,工作经费有保障、有落实,并逐年递增。 听取汇报
材料审核 1)精神文明建设投入保障机制健全得1分。
2)有精神文明建设经费逐年递增的证明材料得1分。 5.创建工作纳入单位目标责任制,有中长期整体规划和年度计划。 2 听取汇报
材料审核 1)创建工作纳入单位目标责任制得1分。
2)有长期整体规划和年度计划材料得1分。 6.层层落实创建责任,做到年初有安排,年中有检查,年末有总结表彰。 2 材料审核 1)落实创建目标责任制,有相关材料得1分。
2)创建工作年初有安排、年中有检查、年末有总结得1分。 7.创建档案资料齐全,整理规范,符合要求。 2 材料审核 能提供创建档案资料得2分。 Ⅱ—3
党建工作 1.党建工作制度健全,“三会一课”制度得到落
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