SUBARU汽车—年度内训师培训认证规划_企划方案.pptx

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SUBARU汽车—年度内训师培训

斯巴鲁汽车-内训师培训认证体系规划;2;培训目的:能理解工具包的执行意义,准确传达、使用工具包中的各项内容。 培训安排:每期3天、每期12人、共20期(覆盖率100%)。 认证次数:全年共20次(覆盖率100%)。 认证方法:课堂参与度评估+演练效果评估+测评试题成绩+执行反馈工具包成效。 晋级荣誉:预备内训师胸章一枚、POP工具一套、预备级内训师名片印刷资格。预计颁发240套;4;5;6;7;8;9;10;斯巴鲁-DMC核心问题分析及改善建议;;核心问题点分析;核心问题点分析;核心问题点分析;核心问题点分析;核心问题点分析;岗位职责;岗位职责;岗位职责;岗位职责;绩效管理;绩效管理(案例);绩效管理(案例);绩效管理(案例);绩效管理(案例);绩效管理(案例);绩效管理(案例);绩效管理(案例)

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