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  • 2018-06-11 发布于江苏
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以人为本同舟共济与谐发展

以人为本 同舟共济 和谐发展 ——中国海运集团农民工工作经验交流材料 尊敬的黄淑和副主任、各位领导、同志们: 中国海运集团是国务院国资委领导和管理的重要国有骨干企业,是以航运为主业的大型企业集团。拥有各类船舶470余艘,2350万载重吨、50万载箱位;集团年货物运输完成量近4亿吨、1000万标准箱,在国家能源和进出口贸易中发挥重要的运输支持和保障作用。中国海运集团坚持以人为本的管理理念,坚持走和谐发展之路,其中一项内容就是高度重视集团农民工工作,把做好农民工工作作为促进企业协调健康发展、构建和谐文化与和谐社会的全局性任务来抓。现将我集团农民工工作情况向大家作一汇报: 一、以人为本,确立“进了中海门,就是中海人”的企业文化理念 目前在中国海运集团就业的农民工9900人,占集团境内员工人数的17.9%,其中:船员农民工6312人,主要是船舶水手、机工,从事船舶运输生产;陆岸产业农民工3594人,主要从事船舶修造、集装箱制造等。在中国海运集团生产建设中,农民工发挥了不可替代的作用,是集团一线生产工人的重要力量。 几年来,中国海运坚持“进了中海门,就是中海人”的文化理念,将农民工纳入集团员工队伍统一管理,做到“五个统一”:统一纳入人力资源信息库,统一登记造册,统一管理台帐,统一实施奖惩考评,统一进行文化管理,为他们的发展提供了广阔空间。 二、同舟共济,构建和谐统一的员工管理体系 中国海

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