大学生就业形势与08.11PPT.ppt

大学生应对就业难题的对策 第三，正确就业定位。当前大学生求职择业应当面对现实，根据市场实际状况更新观念，转换思路，到最适合自己的岗位上工作，而不应过分关注工资水平及地理位置等，只有这样才能充分发挥自己的聪明才智，最终实现人生价值。 第四，借助各种渠道，把握就业机会。当前大学生可利于人才交流会、网络资源等途径，寻找合适就业岗位，主动大胆把自己真实才干推销出去，珍惜和抓住来之不易的就业机会。 大学生应对就业难题的对策 第五，先就业后择业。面对严峻的就业形势，不得已时，大学生应转变就业观——先就业后择业，求职择业不可再像过去那样追求一步到位，如果斤斤计较眼前的职业岗位是否理想，那就会失去许多起步的机会，可以在先就业过程中积累工作经验，使自我价值得到较大的提升，为以后找到理想的工作奠定基础。 第三部分　大学生就业政策 2002年，党中央、国务院确立了“市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的高校毕业生就业制度改革方向。 解决高校毕业生就业问题，根本出路靠市场，需要充分发挥市场配置人才资源的基础性作用。 大学生就业政策 1、鼓励高校毕业生到基层工作。 面向基层就业中的“基层”，主要是指县以下基层单位、农村乡镇和城镇街道基层单位、中小企业(包括非公有制企业)等。这是当前和未来一段时间内高校毕业生就业工作的根本导向。 面向基层就业