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探索新时期企业统计改革之路 商业监视角，马， 探索新时期企业统计改革之路王同香(胶南市琅哪镇政府，山东青岛266408)统计以提供有用的信息为目标，统计信息与企业更是查方案等。企业应现代信息技术与统计加工整理相结合，建紧密相连的。统计对于企业发展战略的研究和制定，为各立企业数据库系统，并借助于统计分析软件，为企业全方位、项职能管理提供必要的信息，为防范和化解风险，发挥其多层次地提供优质服务。预警作用，统计信息是影响企业管理层决策成败的关键。二、统计制度、统计管理体制的改革新时期对统计提出了新的要求，与创新经济相适应，统计统计制度、统计管理体制的改革是提高统计生产力、改的成功将取决于统计的改革，要求企业统计确立新的思路，进统计生产方式的关键。新时期要求统计制度与统计体制以提出新的对策。企业统计改革主要体现为:一是统计观念解放生产力、适应现代化管理为宗旨，建立健全现代化统计的改革，着重体现统计对象、统计内容、统计方法和统计制度与统计体制，全面满足现代化企业统计的需要。手段的改革。二是统计制度和统计管理体制的改革，企业1.企业统计制度的改革统计机制应摆脱政府统计部门的行政管理，建立独立的企从我国企业统计制度改革来，明显滞后于我国的经济体业综合信息型统计系统，以企业为核心，以市场为依托，制改革，把企业统计只理解为统计报表制度下的企业统计，以最大限度地满足企业管理的信息需求为目标，推进企业对现代企业统计的职能缺乏认识，又由于现实制度的束缚，统计信息化的高效运行。三是统计理论的改革，统计理论未能使企业统计发挥出应有的作用。主要表现为企业统计模改革是在结合中国实际情况的基础上逐步实现与国际主流式属于报告式统计，以满足官方统计报表为主，对企业自身经济统计理论的融合和接轨，与现代企业经营管理理论相管理的需求不足，使企业管理者产生两种倾向:一是漠视企结合，使统计理论更加科学。业统计，以完成任务的心态对待企业统计，造成统计数据的一、统计观念的改革偏差。二是过分;重视;企业统计，特别是国企领导将统计新时期我们要有观念变革，这就要求我们打破传统统计数据视作政绩，以权定数、虚报瞒报，造成统计数据的偏差。观念的束缚，建立符合新时期经济发展的现代统计观。因此，现代企业制度应该是相对独立的自我需要的信息塑统1.统计服务对象的改革计。而政府在搜集微观统计信息时，对待大型企业宜采用垂在计划经济时期，企业统计作为计划经济的附带部分始直统计方式，对待中小型企业则利用民间独立统计机构，以终是官方统计的基层报表单位，其服务对象是政府。迸入市抽样调查的方式获取统计信息。这样，既能较为有效地保证场经济，随着政企的进一步分开，企业已成为独立的经济实官方统计数据的真实性，同时也使企业统计从统计报表制度体，其目标服务对象是企业本身。由于在企业内官方统计与中解脱出来，能够更好地为企业服务。企业统计尚未截然分离为两种独立统计，其主体未能彻底分2.企业统计管理体制的改革开，因此在很大程度上官方统计依然依靠企业统计报表作为现行企业统计体制下，统计部门作为政府的组成部门，主要的资料来源，从而形成了在企业内部两种统计行为的并对企业实行统计工作方面的领导职能，而市场经济下企业存，其表现为统计主体行为方式不确定性，并导致部分统计是独立于政府之外的法人实体，企业的统计机构设置和人信息的失真，从而影响了统计工作的质量。员配备完全是企业自己的行为，政府无权干预。企业应建2.企业统计内容的改革立独立的企业综合信息需求为目标，推进企业统计信息化市场经济要求企业放眼于整个市场，积极拓展企业统计的高效运行。的空间范围，增加企业外部环境统计，并将外部环境统计扩3.统计理论改革展到世界经济领域，扩大视野、放宽口径，以大统计、大信传统的统计理论以统计指标为主，统计分析理停留在统息量为宗旨，形成全面有效的企业统计信息系统。计指标的结论性的总结和简单的描述性的分析。，统计改革企业内部信息统计内容也要变革，可适时增加诸如科技应以统计理论改革为先，为统计初中提供理论指导。统计理水准统计、人才创造力统计、企业创新能力统计等统计类型，论改革应在结合中中国实际情况的基础上逐步实现与国际主进一步体现新时期经济特征。流经济统计理论的融合和接轨。与现代企业经营管理理论结3.企业统计方法和统计手段的改革合，使统计理论更科学。建立符合中国实际，满足经济发展传统的统计分析方法以描述统计为主，调查基本采用全需要的企业统计理论，加强统计理论的改革性、市场性和量面调查，新时期的统计方法和子段应体现统计信息化和现代化分析等。化的改革意识，以增强企业统计的时效性和准确性。4.培养具有创新精神、改革意识的高素质统计队伍企业应建立抽样调查为主的统计调查体系，调查手段要新时期是高科技为核心的经济，它迫切需要具有改革意使用信息技术收集数据，如开发功能性强大的