2012年 “战高温、斗雨季、保安全”活动通知.docVIP

关于开展“战高温、斗雨季、反三违、保安全” 活动的通知 各分厂、部、下属公司： 为了切实加强三季度安全生产工作，预防和减少事故的发生，根据集团公司【2012】21号文件精神和公司【2012】1号文件安排，现就开展第七个“战高温、斗雨季、反三违、保安全”活动安排如下： 一、活动时间 2012年7月1日至2012年9月30日 二、活动目标 1、杜绝重伤及以上人身事故，轻伤率较去年同期要有所下降。 2、杜绝重大中毒、火灾及设备事故。 3、抓好雨季“三防”（防洪、防涝、防雷电）工作，杜绝洪涝、雷击灾害事故。 4、提升“两堂一舍”管理水平，搞好防暑降温工作，杜绝中暑和食物中毒事故。 5、推进环境保护和职业危害防治工作；杜绝重大环境污染事故和职业病发生。 6、全面推进安全文化建设，巩固发展“示范班组”创建成果，进一步深化“双述”活动。 三、活动安排和要求： 本次活动共分三个阶段： 第一阶段（7月1日—7月10日）：为宣传动员和组织安排阶段。各单位要通过安办会、班前班后会等会议认真学习传达集团公司二季度安全办公会精神，充分认识三季度安全工作面临的复杂形势和艰巨任务，结合本单位的实际，明确工作重点、落实工作责任和保证措施，对此次活动进行认真安排部署，并利用板报、标语等多种形式营造浓烈的活动氛围和查处“习惯性违章”的强大舆论声势，达到人人知晓，广泛参与，使“无事故不叫安全，无违章、无隐患才是安全”的理念进一步深入人心。活动实施办法于7月5日前报安全生产部安全科。 第二阶段（7月11日—9月10日）：为活动开展阶段。 1、扎实安排，精心组织，全力做好雨季“三防”工作。 （1）安全生产部总调度室要切实做好雨季“三防”工作的安排和检查。特别对疏排水系统、供电线路、防雷电设施等易存在重大隐患的地点要加强检查，并加强防汛值班和巡回检查，动态监控。 （2）各单位要成立好防汛抢险队伍，做到领导、组织、预案三落实，认真做好应对突发事件的一切准备。各级管理人员和抢险人员要保证24小时开机；对防汛抢险物资要准备到位，随用随补；要及时了解本地区天气预报情况并做好记录；要建立灾害预警机制，确保突发性事件发生时，能够迅速解除危险，确保安全生产不受影响。 （3）设备动力部要加强对全公司防雷、避雷设施的检查，每月至少进行两次大检查，保证建筑物、设备、设施等不发生雷击事故。 （4）热动分厂要针对三季度气候多变的不利因素，加强巡回检查和隐患排查的力度，并定期检查各类电气设备的漏电保护装置、接地保护装置等完好可靠，确保公司生产、生活用电不受影响，保证发电机组安全运行的连续性和稳定性。201、202、206等配电室要保证倒、送电源的可靠性，减少误操作，保证公司安全生产的稳定局面。 （5）甲醇分厂要针对三季度高温多雨的特点，认真落实好每个生产、储存、销售、装卸运输等环节的安全防护措施，加强对危险化学品安全生产的监督管理工作，进一步搞好自纠自查，狠抓隐患整改，及时消除不安全因素，预防突发性事故的发生。 （6）保卫消防部门加强危化品运输车辆的检查监管，尤其对拉运甲醇、粗苯的槽罐车把好进门关，监督并落实装卸车辆进入罐区的降温工作。 2、切实抓好防暑降温工作。 （1）各单位对岗位防暑降温工作落实情况要加强检查。首先保证人员饮用水的供应，对存在问题的防暑降温设施要及时修复，对人员身体状况及时了解，做到心中有数。其次制定出人员中暑应急措施，发现有中暑迹象，及时采取措施。 （2）焦化分厂高温和露天作业的岗位较多，炉前工和炉顶工要合理安排作息时间，加强个人安全防范意识和互保意识。焦炉地下室要加强室内通风，严防中暑事故发生。 （3）公司办后勤科要做好后勤保障工作，保证绿豆汤等防暑降温品和时令药品的足额供应。 3、后勤科要高度关注员工生活，提升“两堂一舍”和公共环境卫生的管理水平，跟踪检查面粉、食用油、肉类的采购供给，确保饮食卫生安全，防止食物中毒和流行病的发生，保证员工在酷暑盛夏能洗好澡、吃好饭、睡好觉。 4、开展全员安全技术培训，提升队伍整体安全素质。 （1）各单位7月6日前要依据年度培训计划提出三季度安全技术培训书面安排，并将“岗位描述”“手指口述”及应急处置措施全面纳入培训内容，提升员工规范操作和防范危险因素的能力，集团公司将在7月中旬举办“双述观摩”竞赛活动，助推“双述”活动在管理岗位全面展开。 （2）各单位要建立好新工三级安全教育和员工安全培训档案，完善内部持证上岗制度。人力资源科牵头组织，安全科配合，认真搞好班组长及以上管理人员（包括班组兼职安全质量员和环保监察员）的培训、复训工作。7月底各单位上报培训人员名单，准备好培训材料，8月上旬人力资源科组织，全公司按照计划分批组织学习培训，8月下旬在集团公司安环部的督导下进行考试、建档，9月上旬复核发证。 5、扎实推进安全文化建设“示范企业”“