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如何做好基层经常性思想教育工作

如何做好基层经常性思想教育工作   摘要:做好职工群众的经常性思想工作,有利于企业的健康发展,对维护企业职工队伍的稳定,构建和谐团队有着深远和重大的意义,我们必须加强做好基层经常性思想工作的领导,发动职工群众,依靠职工群众,把基层经常性思想工作做好。   关键词:基层、思想教育、经常性   Abstract: to the regular worker masses ideological work, be helpful for the healthy development of the enterprise, to maintain the stability of the enterprise worker team, constructing the harmonious team has a profound and significant meaning, we must strengthen the leadership in the work of regular thoughts, start a worker to the masses, rely on worker masses, the grassroots regular thought work well.   Keywords: grassroots, thought education, regular         中图分类号:D261.1文献标识码:A 文章编号:   引言:基层的思想政治工作是一个企业思想政治工作的基础和重点,特别是在??革开放后的今天,思想政治工作就显得尤为重要。但是在基层,这项工作仍是弱项,主要表现在:缺乏经常性、持续性;缺乏先进性、思想性;缺乏群众性、基础性;缺乏因人施教的个性;缺乏令人信服的权威性。因此加强基层经常性思想教育工作是企业发展的必经之路。   如何做好经常性思想教育工作   一是用心要细至一叶知秋。实践证明,心细是发现问题、解决问题的前提,是做好经常性思想工作的基础。只有细心观察、分析职工流露出的思想情绪、行为表象背后的根源,才能准确地把握职工的思想动态,增强经常性思想工作的预见性和主动性。实践证明,对基层职工思想动态摸得细,抓得实,各项工作才会顺利开展。否则,就会使本来可以避免的事故发生。在当前任务重,压力大的情况下,如何消除职工的各种思想包袱,以饱满的精神状态投入到工作之中,应该是我们每一位政工干部思考的问题。干部、职工都应努力成为细心人。既要学会细心观察,善于从他人的言行举止、喜怒哀乐中察觉其思想变化,及时发现问题;又要学会细心揣摩,能够透过表象看内在规律和本质,准确地把握问题的症结,做到见微知著,防范于未然,牢牢把握工作主动权,真正做到有的放矢。   经常性思想教育工作的重要作用   巩固和发展政治教育的成果。在纺织企业一线职工点多、线长、面广,不易集中教育的情况下,采取一人一事个别思想教育的形式,可以深化和延伸政治教育的效果。从政治教育与经常性思想教育的关系来看,政治教育是经常性思想教育工作的基础和前提,经常性思想教育工作是补充和深化。政治教育主要采取统一灌输的形式,解决带有政治性、方向性和倾向性的问题,经常性的思想工作则采取“单兵教练”的形式,解决个别人和个别事的问题。政治教育往往有一定的时限性,而许多问题在很短时间内得到解决是不口f能的。还必须借助经常性思想教育工作去补充、深化和提高。只有把两者结合起来,才能使未能解决的问题得到解决,使解决不够深透的问题得到加深,使已经解决的问题得到巩固,从而发展和巩固政治教育的成果,把思想政治工作不断引向深入。促进以厂工作为中心的各项任务圆满完成。政治工作只有同职工作具体任务相结合,才能起到“生命线”的作用。如果偏离企业中心工作,就失去了它的目的性、针对性和生命力。由于职工的任务种类繁多,各工种形式复杂多样,这就要求政治工作根据不同的任务、不同的工种,切实渗透到企业工作的各项任务中去,切实做到和发挥“服务”、“保证”的作用。显然,光靠上大课,搞普通教育是远远不够的。必须发挥经常性思想教育工作的优势。坚持业余的和小型多样的原则,使思想教育工作经常化、具体化、个性化,及时有效地解决各种思想问题。也只有这样。才能激发职工的工作积极性、主动性和创造性,自觉地为完成各项任务而尽心尽力。有利于培养“四有”职工。政治工作的根本任务是要把职工培养成有责任感、有使命感、有荣誉感、有工作技能的“四有”职工。在日常生活和工作中。尤其在人们的思想观念、价值观念、道德标准、生活方式和思维方式都在急剧地变化的新形势下,职工不可避免地会碰到各种现实问题,产生小同的思想认识。只有大力加强经常性思想教育,及时、具体有效地解决各种思想认识问题,才能一步一步地树

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