领导干部公选考试化训练.docVIP

最短的时间，最大的收获！本辅导材料先引导考生掌握方法，然后给出大量详细的案例，供大家模拟学习！ 领导干部公选应试详细讲解 把握命题规律掌握应试技巧确保公选胜利 ——参加领导干部公选应试策略研究 一、把握命题规律和基本特点 二、明确备考思路和应对策略 三、掌握应试诀窍和答题技巧 四、保持良好心态和竞技状态 为更好地引导广大考生有针对性地复习和备考，《公选考试网》及时组织相关专家进行研讨，根据这几个省考试命题的情况，结合对近几年全国各地公选考试命题和最新修订的《全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的分析，总结出一些规律性的东西，以帮助广大考生在今后的复习和备考中，分清主次，把握重点，搞准复习方向，摸准最有可能考查的热点，避免盲目性，减少复习量，起到事半功倍之功效。 一、把握命题规律和基本原则 （一）公选命题或考试的基本原则 1、坚持“干什么，考什么”。 新版干部选拔考试大纲，一个显著的特征和要求就是“干什么，考什么”，这种导向实际上就是要让那些学有所长、长有所专、学有所专、专有所能、能干成事的人脱颖而出，就是为了形成一种鲜明的用人导向，即以岗位选人、凭能力用人，最终改变过去那种大众化、大一统的选人用人模式，可以更好地为党的事业选到合适的、能用得上的人才，避免一些干部被选拔或竞争上岗了以后，工作干不下去或干不