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金矿职工上岗安全培训 矿山是一种高危行业，其危险性极高。在任何一种工作岗位上都存在着一定的安全事故隐患。为了进一步贯彻安全第一，预防为主的安全生产方针，加强我矿的安全生产管理，防止和减少安全生产事故的发生。保障我矿从业人员的生命和财产安全，促进我矿的经济发展。根据我矿的安全生产实际情况和各项安全生产的要求，必须在上岗前对工人进行安全培训。 认真组织学习安全生产法、矿山安全生产法等有关的法令法规。认真体会与贯彻其内容，仔细学习各职能岗位的安全生产操作规程。如：队长、安全员、班长、凿岩工、卷扬工、信号工等。在认真学习的基础上进一步提高从业人员的安全意识和安全技能。让每一个从业人员{管理人员和基层的工人}掌握必要的安全知识。每个人得知道什么是违章，以及你的每干一件工作是否违章。以确保安全生产。提问：什么是三违。 在矿山安全工作是一项非常重要的工作，得确保先安全后生产，生产必须服从安全。换句话说，不安全就不生产。安全工作搞不好，生产就不能顺利进行。安全工作出现问题，矿里的经济就要受损失。所以要求每一个工人要认真学习、深刻体会。不管什么岗位、什么工种，在作业时必须保持精神高度集中，在检查设备时要细心，排除隐患时要措施得力，要彻底，不能抱有侥幸心理和麻痹大意的心理。一定要牢记事故都是发生在不注意的时候，马虎大意，侥幸的心理不可取，总认为一般没事安全意识不强，不按安全操作过程作业以致造成事故。我们一定要牢记一句话“事故不难防，重在守规则”。 安全管理要人人共抓，把事故隐患扼杀在萌芽状态中，就是出现事故也要把事故的损失率降到最低。如：09年放斗工的安全背甲。安全工作的进展就是要求我们每个工种，每时每刻都要想到安全、注意安全，把安全工作放在首位，干每项工作时首先想到的是安全，安全工作靠自己，自己要有自我防护能力和自我保护能力。如：明知前面是红灯，为什么还要闯过去呢，其结果是出事故了。就好比在工作中一样，明明知道是违章作业，却还要那么去干，结果是出现事故的机率很大，可能是偶尔的一两次没事但是谁也不敢保证总也没事。单依靠队长、班长也看不过来，所以安全要靠自己，不管是什么工种一定要按着安全操作规程作业，时刻牢记“安全第一，预防为主”。 在这里着重强调一下队长、班长的安全职责。1、队长，安全员作为管理人员，一定要加大管理力度，要做到必须跟班巡查，每个班组进入 作业面时必须要及时到现场进行检查安全状况和技术指导。发现问题时要及时制止和处理，安全管理人员每次巡查不要走过场，要看清现场的实际情况，能发现实质性的问题。 巡查、检查的内容：通风系统、供电照明系统、提升系统、排险、一氧化碳的检查、个人的安全防护工具佩戴等如：安全帽、帽绳、安全背甲，一氧化碳检测仪等。发现违章者必须要严肃处理。“罚款或开除。 2、队长的派班责任制：所有的作业班组{运搬工、凿岩工}必须认真严格执行队长派班制度，同时认真填写班指令集入井考勤簿，由队长或安全员派班分配工作任务及安全注意事项。 3、班长的职责：班长即是兵头又是将尾，打铁先得自身硬，班长职责不是光领着干活，全班组的安全的主抓，你自身得有一个表率作用，你班长都带头违章，那下边的工人就更加违章作业了。班长的身先士卒而且是多面手。各班组如果没有班长的带领下严禁入井作业。如特殊情况可由队长或安全员的带领下到作业面，经确认安全后再作业。 总而言之一句话：千重万重，安全第一为重，抓安全须时刻战战兢兢，抓安全如同面履薄冰，抓安全形同面临深渊。我们管理人员的肩上的担子很重啊，老总、老板把事业交到我们手里那就是充分的信任我们，所以作为管理人员应该怎么做，我想我不说大家也知道该怎么做。 安全第一，预防为主。这不是一句空喊的话，要落到实处。简单的说：不安全就不生产，无论在任何情况下生产必须服从安全，安全工作联系着每个家庭的幸福，也牵连着我矿的经济效益。所以我们一定要把安全工作放在首位，落到实处。是我们每项工作的重中之重。这就要求我们各工种，工程队级辅助工班组，联系井上、井下及选厂的实际情况把新工人带好培训好，要做到以老带新、新老结合。新工人要虚心跟老工人学习，共同把班组安全工作搞好。事故不难防，重在守规章。在安全管理工作中千万不要掺杂个人的情感或抹不开情面，一定要奖惩分明。否则就是在害他，我们要时刻警惕，注意安全。一定要认认真真的实实在在的吧安全工作抓好抓实。要为工人负责。在每个工作面上检查要细心，处理要彻底。对违章人员不能讲情面，处理必须要严肃。 我们在2011年的管理上有不少的漏洞，今年我矿有了新的规定，不能像从前出事不追不问，今年必须有就查而且一查到底。从个人---班长---队长---安全科长---安全矿长，逐级划分责任，按责任大小处理{考核或开除}。查清后要达到教育目的，按照“三不放过原则办事。今年任何人一月之中考核满三次者，矿部将开