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对出口企业遭遇蓝色贸易壁垒冲击思考 　　摘要：蓝色贸易壁垒在理念上体现了人类社会文明的发展与进步，但在当今金融危机下，蓝色贸易壁垒更多表现为贸易保护主义转嫁危机的新工具。文章分析了我国出口企业遭遇蓝色贸易壁垒的冲击及原因，提出企业应提高社会责任意识，积极认证SA8000标准，规范和提高企业管理水平，加强对劳工标准的执法力度，建立蓝色贸易壁垒的预警机制。 　　关键词：出口企业 蓝色贸易壁垒 SA8000 冲击 措施 　　1　蓝色贸易壁垒及其特征 　　1.1　蓝色贸易壁垒　蓝色贸易壁垒是指一些发达国家在国际贸易中以保护劳工权益的名义，依据其自身的价值判断，对进出口商品设置严格的劳工标准和社会责任标准，从而使发展中国家在劳动力成本上占据劣势地位，限制某些商品的进口、保护其国内市场的贸易保护主义行为。 　　蓝色贸易壁垒核心是SA8000标准，主要涉及的是核心劳工标准、工时与工资、健康与安全、管理系统等方面。 　　蓝色贸易壁垒将“核心劳工标准”纳入国际贸易的范畴，将劳工权益、企业社会责任跟国际贸易紧密联系起来，这样非常有利于劳动者，可以更好的保障蓝领工人行使他们的权利，对企业来讲，尤其是发展中国家的企业，就是国际贸易的蓝色壁垒，要求企业不仅要以盈利为目的，还要承担起相应的社会责任，还要考虑到劳动者的人身权益等，认识到自身的社会责任，注重环保。 　　1.2　蓝色贸易壁垒的特征 　　1.2.1　名义上合法。“SA8000社会责任国际标准”主要目的就是提高工人工作条件，改善工人的工作环境，这一标准的制定是在参考了《国际劳工组织公约》、《联合国儿童福利公约》和《世界人权宣言》的基础上的，因此它是一个科学、合理的标准，从而更方便发达国家建立贸易壁垒。 　　1.2.2　形式上隐蔽。发达国家一般都是根据国际公约的相关规定，施压给进口商，如果有企业或者是某些产品不符合SA8000标准，可以通过征收附加税、限制或禁止进口等强制性贸易措施来解决，借助民间的、大众的力量，打着“社会倾销”的旗号，强制采取这些措施，形式上具有隐蔽性。 　　1.2.3　实质上具歧视性。发达国家要求每个国家都要遵守一样标准的蓝色条款，从而让各国工人都能够充分的行使自己的权利，真正的达到“公平竞争”的目的，这样虽然看起来没有什么不平等的，但是因为发达国家与发展中国家的产业结构非常的不一样，社会经济发展水平差距也非常大，实践表明，主要是发展中国家的劳动密集型产业受到“蓝色条款”影响的比较大。 　　1.2.4　波及范围更广。发展中国家中的劳动密集型产业受其影响是最大的，发展中国家通常都是借助其在劳动力成本上的比较优势加入国际经济循环的，不仅仅涉及哪一个特定的行业，所以说它波及的范围比较广泛。 　　1.2.5　影响更久远。受制裁的企业或国家的产品出口、社会形象等都会受到影响，其品牌效益也会下降，国际声望明显降低，消费者对其评价也不会很好。 　　2　蓝色贸易壁垒对我国出口企业的冲击 　　目前，欧美国家普遍实施SA8000认证，其他国家的企业若没有通过SA8000认证，其产品将被拒之门外。我国出口欧美国家的服装、玩具、鞋类等劳动密集型产品均受到了这一贸易壁垒不同程度的影响。 　　2.1　企业出口成本增加　严格遵守蓝色贸易壁垒的核心SA8000的认证标准管理企业的话，我国出口企业出口成本就会变多，就会失去价格上的优势。实施SA8000标准包括两部分成本支出：一是认证成本，即SA8000标准体系的认证费用。二是与劳动力工资、福利相挂钩的经常性支出以及工作环境的改善等支出。如果在认证前没有实施这些措施，一次投入的成本就会很多，某些劳动密集型企业的平均人力成本会上升50%～100%。 　　2.2　企业出口订单数量下降　现在，差不多全部的欧美企业都对其供应商和承包商提出了社会责任评估的要求。国际采购集团在准备下达订单时，要求供货方先签订劳工状况评估协议，保证其能够满足社会责任方面的条件。SA8000标准认证已越来越多地出现在跨国公司订单的附加条件中，不少企业由于不符合SA　8000要求，而痛失了产品出口的订单，订单数量受到明显影响。 　　2.3　企业出口贸易风险增加　目前基本上所有的“蓝色贸易条款”都是基于发达国家的价值标准而制定的，SA8000等劳工标准的认证机构主要为发达国家所垄断，这为发达国家限制我国产品出口提供了便利，一些跨国公司更以自己制定的社会责任标准来要求供应商，这给我国企业的出口带来了极大的不确定性，承担的海外市场风险也进一步加大。 　　3　我国出口企业遭遇蓝色贸易壁垒冲击的原因 　　3.1　国际贸易保护主义抬头　当前，全球经济不景气，以美国和欧盟为首的西方国家经济增长缺乏动力，出现了不同程度的经济衰退，贸易保护主义再度抬头，贸易纷争此起彼伏，贸易