转化后进生经验总结.doc.docVIP

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转化后进生经验总结.doc

转化后进生经验总结 当涂县钟山中学 王秀清 一位哲人曾说过:凡是人群的地方都分左、中、右。同样,我们教学中会发现学生学习也分好、中、差。作为老师,我们的责任是培养、教育下一代,应当面向全体学生,要想尽可能多地为社会培养合格建设者,转化后进生显得尤其重要。 首先,转化后进生应查找原因。 后进生同学一般天赋不一定比优等生差,但学习品质可能有不当之处。比如:胸无大志,没有远大理想,也没有奋斗目标。由于缺乏明确的学习目标,他们上课精力不集中,或走神发呆,或玩东西,或看课外书,或东张西望引逗别人,作业不会就抄,纯粹为了应付老师。我班王超,初一入学时,老师们反映他学习理解力强。有头脑。但时间一长,发现该生没有好的学习习惯,没有把聪明用在学习上,只是在玩法上比别人高明。久而久之,堆成的问题象小山,于是考试成绩越来越差,自暴自弃的心里也越来越重。 造成后进生的客观原因来自于社会、家庭和学校。 近年来,随着改革开放的深入,商品经济的发展,一些人发财致富的思想日甚。确实,有个别人一无学识,二无学历,却轻易地成了大款,发了大财。一时间“读书无用论”抬头,有的学生家长对子女的学习认识不高,要求不严,甚至不闻不问,任其发展,学生就会由厌学发展到逃学,由逃学发展到辍学。再有,社会上的一些腐败现象,职工下岗现象,不健康的影视,不正确的观点的流行,对学生来说,由于年纪小,经验少,正确的人生观,价值观、理想和前途有的还没有形成,极易受社会上不良风气的影响,从而导致厌学思想。另外,在学校,一般教师往往偏爱优等生,对差生缺乏耐心,发现问题常常小题大做,动就请家长或停课反省,致使差生逆反心里日甚,破罐破摔不求上进。 其次,转化后进生方法应科学有效。 1、善待后进生 后进生很重感情,如果真心对待他们,他们知道真心实意为他们好,他们会感动并听话。对待后进生还可以讲一些生动有趣故事,给他们与同学和睦相处指明方向。对待后进生老师要注意自己的言行举指,不要粗暴对待后进生。后进生有一些坏的习惯,短时间很难改变,所以要反复抓,反复强调,直至完全转变。 1.1、用真情打动后进生 后进生往往讲义气,重感情,所以作为教师,我们要想方设法使他们动情。我们要在思想上靠近他们,在生活上关心他们,在学习上帮助他们,使他们为之感动而愿意接近你,信任你,把你当作知心人,这样就很容易转化后进生。有这样一些后进生,老师经常把他们请进办公室,任你老师“和风细雨”,还是“狂风暴雨”,他们就是软硬不吃,让许多老师大伤脑筋。这些后进生因为基础不太好,上课听不进去,在课堂上打瞌睡,做小动作。下课后,老师们可以把这些后进生叫到办公室,与他们促膝谈心,告诉他们在现代社会,没有知识文化是不能生存的,像他们这个时期正是学文化、知识的时代,如果过了这个时期想学习都没有时间……,使这些后进生认识到自己的错误从而能静下心来学习。这些后进生如果家庭贫困没钱交学费,老师可以向学校为他免除学费,这样使他们感动就会听老师的话。如果后进生有不懂得问题,老师应该要耐心解答,使他们能听懂,使他们有兴趣学习,千万不要因为他们成绩不够理想而敷衍了事。后进生如果生病,老师可以把他送到医院并通知其家长。使后进生知道老师很关心他。 1.2、用生动的事例感化后进生 给后进生讲道理一定要具体、明了、形象、生动、感人肺腑,学生容易接受并且听从。切忌摆架子,打官腔,空洞说教,这样不仅不能使他们听从,反而会让他们产生抵触和反感情结。老师经常遇到一些后进生,他们骄纵任性,经常与同学产生摩擦。这时老师可以给他们讲故事:汤姆脾气很坏,为了帮助他改掉这个毛病,爸爸给了他一袋钉子,并让他每发一次脾气,就钉一颗钉子在篱笆上。一段时间后,汤姆每天在篱笆上钉的钉子越来越少了,他的脾气也好了很多。爸爸又对他说:“再想发脾气但成功控制住了自己,就从篱笆上拔一颗钉子”。又过了一段时间,汤姆高兴地对爸爸说:“篱笆上的钉子我全拔出来了。”爸爸带着汤姆走到篱笆前说:“孩子,看看这些孔吧,虽然你把钉子都拔掉了,脾气也改好了,可是你以前对别人的伤害却像这些孔了样永远不会消失呀。”还有一个故事:古代有位将军,他的脾气很坏,经常对部下发火,造成与别人与他有隔阂,有位同僚告述如果要发火,可以把脸对着墙,直到火气消了在转过脸跟别人说话,从此他与其他人关系很融洽。听完故事后,再和同学之间发生摩擦时,老师就对他们做钉钉子、脸对墙的动作,相信他们会克制住自己。简单明了,充满趣味,寓意深刻的故事,能引导后进生们去感悟,思考其中蕴含的道理,从而改正自己的错误。 1.3、慎重处理学生问题 1.3.1、复杂的问题慢慢解决。 一般来说,一些简单的,表面的问题,不必小题大做,有时只需一个眼神,一个手势即可处理好。比如老师看到后进生在做小动作,作一个手势就可以使后进生不做小动作,但是,有些比

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