2018年春季集体踏青健走活动方案.docx

2018年春季集体踏青健走活动方案 　　值此阳春三月之际，公司工会拟在全公司范围内，开展【春意浓】春季集体踏青健走活动，为期一个月。旨在鼓励员工走出办公室，拥抱自然，强健体魄。让员工既享受乐趣，又响应政府号召，践行绿色健康的生活方式。 　　一、 　　活动时间 　　2018年3月1日（7：00起）—2018年3月31日（22:00止） 　　二、 　　活动规则 　　、本次活动采取分散活动的形式进行，工会已购买“动动”计步软件企业群组服务，员工参赛前需提前加入群组。 　　2、入组步骤： 　　）下载“动动”计步器，并注册 　　2）打开计步器界面，点击右下角的“发现”，选择右上角“群组”分类； 　　3）找到搜索栏，输入工会发送的邀请码,加入所在部门，如人力资源部王某，输入邀请码后点击人力资源部即可进组； 　　4）入组后，打开开放权限给“动动”计步器，即可在后台自动记录步数。 　　3、查看、打卡、互动： 　　）每次健走后，可打开“动动”计步器，点开“发现”-“群组”即可查看自己累计的步数，以及在全公司的排名，并给其他同事点赞； 　　2）选择界面正中的“小鞋子”按键可查看自己的消耗卡路里、走路距离、活跃时间等信息，并同步步数到微信； 　　3）参赛员工需每天在软件中打卡，打卡方式：进入计步器页面，选择右下角的“目标”，点击左上角“打卡”，添加“走出健康10000步”目标，每日打卡。 　　3、注意事项： 　　）公司坚决打击虚假操作、刷步等恶性竞争行为，请广大员工自觉维护比赛的公平性。 　　2）活动月期间的每一周，公司将以公告的形式发布全公司一周（时间为周一到周日七天）优胜者榜单，包括： 　　A.累计7天健走步数*多者。 　　B.每日健走步数*多者。 　　4、XX年12月22日（星期五）下午17:00，公司将在xx广场举办活动启动仪式（未参加启动仪式人员若获奖其名次将被推后一名）。 　　三、活动注意事项 　　、员工必须遵守道路交通规则，长途或晚上健步应结伴同行，确保人身和财产安全。 　　2、凡参加活动者必须严格遵守公司关于劳动纪律的相关规定，不得迟到、早退，每日午饭后应在13：00前到岗。 　　3、每周一下午16：00为步数累计的截止时间。 　　四、奖励 　　、本次活动奖励不分男女，不分年龄段： 　　）总成绩前10名（累计全赛程步数），冠军奖励电动自行车一辆，其余人员均有物质奖励（可重复计奖）； 　　2）每周累计7天健步步数*者和每日健步步数*者均有不同档次的奖品； 　　3）凡累积成绩达到总成绩冠军选手30%的参与者均有参与奖； 　　  　　值此阳春三月之际，公司工会拟在全公司范围内，开展【春意浓】春季集体踏青健走活动，为期一个月。旨在鼓励员工走出办公室，拥抱自然，强健体魄。让员工既享受乐趣，又响应政府号召，践行绿色健康的生活方式。 　　一、 　　活动时间 　　2018年3月1日（7：00起）—2018年3月31日（22:00止） 　　二、 　　活动规则 　　、本次活动采取分散活动的形式进行，工会已购买“动动”计步软件企业群组服务，员工参赛前需提前加入群组。 　　2、入组步骤： 　　）下载“动动”计步器，并注册 　　2）打开计步器界面，点击右下角的“发现”，选择右上角“群组”分类； 　　3）找到搜索栏，输入工会发送的邀请码,加入所在部门，如人力资源部王某，输入邀请码后点击人力资源部即可进组； 　　4）入组后，打开开放权限给“动动”计步器，即可在后台自动记录步数。 　　3、查看、打卡、互动： 　　）每次健走后，可打开“动动”计步器，点开“发现”-“群组”即可查看自己累计的步数，以及在全公司的排名，并给其他同事点赞； 　　2）选择界面正中的“小鞋子”按键可查看自己的消耗卡路里、走路距离、活跃时间等信息，并同步步数到微信； 　　3）参赛员工需每天在软件中打卡，打卡方式：进入计步器页面，选择右下角的“目标”，点击左上角“打卡”，添加“走出健康10000步”目标，每日打卡。 　　3、注意事项： 　　）公司坚决打击虚假操作、刷步等恶性竞争行为，请广大员工自觉维护比赛的公平性。 　　2）活动月期间的每一周，公司将以公告的形式发布全公司一周（时间为周一到周日七天）优胜者榜单，包括： 　　A.累计7天健走步数*多者。 　　B.每日健走步数*多者。 　　4、XX年12月22日（星期五）下午17:00，公司将在xx广场举办活动启动仪式（未参加启动仪式人员若获奖其名次将被推后一名）。 　　三、活动注意事项 　　、员工必须遵守道路交通规则，长途或晚上健步应结伴同行，确保人身和财产安全。 　　2、凡参加活动者必须严格遵守公司关于劳动纪律的相关规定，不得迟到、早退，