年重点工作事项评分细则内设机构.docVIP

2011年重点工作事项评分细则 （内设机构工作） 被评单位： 填报日期： 年 月 日 项目 序号 工 作 内 容 评 分 标 准 自评分 考评分 扣 分 事 项 一、办公室工作（30分） 1 进一步规范本局办文工作程序,提高办文效率, 确保办文质量,做到办文规范化、制度化、科学化，按时报送工作总结及有关工作材料。（7分） 无故拖延公文办理、不按照上级要求迟报总结等有关材料的每次扣1分，漏报或不报送材料的每次扣2分；对上报不符合规范的公文，由市工商局办公室予以退回，每次扣1分，扣完为止。 2 严格按照上级的要求，认真完成下达的年度政务信息和新闻报道任务。（8分） 根据本单位宣传报道任务完成率进行打分。 3 严格按照自治区工商局的要求，完成综合档案室的达标升级工作。（3分） 不按照要求完成任务的单位不得分。 4 协调、指导、督促本系统信息管理工作，依据“谁登记、谁录入，谁检查、谁录入，谁处罚、谁录入，谁录入、谁负责”的原则，做好有关数据的录入和纠错工作，确保信息录入准确、真实，对录入的案件要建立台帐。（4分） 对录入案件没有建立帐台的扣2分，台帐数据不完整的扣1分，数据纠错率低于80%的不得分，数据纠错率达到80%-90%的