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- 2018-11-18 发布于天津
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大赛简介傅背景目的主题
2007年中央企业职工技能大赛
话务员技能决赛竞赛规则
比赛形式和规则
大赛分为三个阶段进行,包括模拟拨测、听录及计算机操作和现场答题三个部分。
模拟拨测
1、各参赛队的所有参赛选手参加模拟拨测考试。
2、所有选手分A、B两组,通过抽签决定分组及考试顺序,每轮A、B组各一名选手进入指定考场进行考试。评委与模拟客户在另一考场,模拟客户与选手进行通话,评委监听对话并进行打分。
3、模拟拨测满分为50分,每位选手考A、B两道题,即接听2个来电,每道题满分25分。
4、选手进入指定座位,佩戴耳麦在三声铃响后接听模拟客户的来电,同时开始计时。每个来电通话时长不超过5分钟。
5、比赛期间安排专人负责计时,在4分钟时工作人员将提醒选手。
(二)听录及计算机操作
1、各参赛队的所有参赛选手同时参加听录及计算机操作考试。
2、参赛队员按照大会统一安排携带准考证到指定考场和座位考试。
3、试卷满分为50分,题型包括中文听打、英文听打和录音点评(听录音并点评话务员的优点、不足并提出改进建议)。
4、考试时间为40分钟。考试开始后10分钟内未到场的选手视为自动弃权。
5、选手在计算机上进行答题,根据程序提示进行操作,考试时程序会自动存储每一位选手的答题情况,考试时间到程序自动关闭,选手无法再做答。
6、考试过程中若出现机器或系统故障,选手应向现场工作人员提出,现场技术人员及监考员根据故障情况对该选手顺延
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