2011年启东市招新教师岗位简介表.docVIP

启东市人力资源和社会保障局 启东市教育局 2011年招聘新教师简章 为充实和优化我市教师队伍，为建设教育名市提供有力的人才支撑，经研究，决定公开招聘普通高中教师4人，职业高中教师45人，义务教育阶段教师52人，幼儿园教师25人，共计126人。 一、招聘原则 1.坚持满足教育教学基本要求和考虑教师队伍长远建设需要的原则； 2.坚持“公开、公平、公正”的原则； 3.坚持“竞争上岗、择优聘用、供需见面、双向选择”的原则。 二、招聘条件 1.有事业心和责任感,品行端正,遵纪守法。 2.年龄在18周岁以上、30周岁以下（1980年2月15日至1993年2月16日期间出生）。 3.2011年应届本科毕业生报考的须在2011年7月底以前取得相应教师资格证书；研究生及以上学历的毕业生和报考职业中学专业课教师、实训教师以及师范类音乐、美术专业报考幼儿教师的，须在应聘后2年内取得相应教师资格证书；其余报考者均须在报名时持有相应教师资格证书。 4.硕士研究生及以上学历的毕业生，户籍不限。 5.普通高中教师：启东户籍或启东生源，具有国家普通计划内师范类以及国家“211工程”学校普通计划内本科及以上学历。 6.义务教育阶段教师：启东户籍或启东生源，具有国家普通计划内师范类大专及以上学历。 7.幼儿园教师： （1）启东户籍或启东生源，具有幼儿师范类或师范类音乐、美术专业大专及以上学历； （2）启东籍，大专及以上学历，并具有幼儿教师资格； （3）海门市、通州区户籍或生源，具有幼儿师范类或师范类音乐、美术专业本科及以上学历的应届毕业生。 8.职业高中文化课教师：启东户籍或启东生源，具有国家普通计划内师范类学校以及国家“211工程”学校普通计划内本科及以上学历。 职业高中专业课教师：户籍不限，国家普通计划内本科及以上学历，专业对口。 职业高中实训教师：启东户籍或启东生源，专业对口，具有国家普通计划内大专及以上学历，有2年及以上本专业工作经历（2009年2月前参加工作）。 9.具备拟报考岗位所需的其他专业条件（详见岗位简介表）。 三、考试和聘用办法 1.发布信息。通过启东市人事人才网（网址：）、启东教育信息网（网址：）、《今日启东》、启东广播电视台等新闻媒体发布招考信息。 2.报名。? （1）报名时间：研究生报名时间：2月12日，上午8：00-11：00、下午2：00-4：30；其余对象报名时间：2月15日至16日，上午8：00-11：00、下午2：00-4：30。 （2）报名地点：研究生报名地点在启东市教育局人事科（教育大厦705、706室，联系人：焦长宝、姚宝忠；联系电话83102618）；其余对象报名地点：江苏省启东职业教育中心校（启东市启秀北路536号）。 （3）报名时，考生需携带身份证、相应的教师资格证书、毕业证书（其中2011年应届毕业生须提供学生证和所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》）、户籍证明（按启东、海门、通州生源条件报考的人员提供从生源地转出户籍的证明）原件，并附复印件各一份， 1寸近期免冠半身照片2张。报名时，考生必须填写《2011年启东市招聘新教师报名表》。本次报名考生只填写报考岗位，待取得聘用资格后再与用人单位双向选择。 3.考试。考试分笔试和面试，分别实行百分制。文化课教师的笔试内容为基础教育新课程改革基础知识、教育学、心理学、本学科专业知识等；职业高中的专业课教师和实训教师笔试内容为本专业基本知识。笔试结束后，从高分到低分，幼儿园教师岗位和义务教育阶段英语教师岗位按需求数1：2，其余岗位按需求数1：3的比例确定参加面试人员。文化课的面试内容为说课、专业测试等；职业高中的专业课教师和实训教师的面试内容为本专业实务操作、说课等。面试成绩以60分为合格。面试结束后在面试合格人员中按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重比例计算总分。 4.体检。根据需求数按总分从高分到低分以1：1的比例公布体检名单。末位出现同分，取面试高分者。体检按照《江苏省教师资格认定体检标准》执行。幼儿园教师体检还需按照教育部教师资格认定指导中心《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》（教资字〔2010〕15号）规定的有关事项执行。 5.公示。体检合格者作为拟聘用对象，向社会公示。 6.聘用。拟聘人员是2011年高校应届毕业生的，须在公示结束后的一个月内与用人单位双向选择后签订就业协议书，毕业后凭本简章规定的相应学历证书和教师资格证书，于2011年8月办理相关聘用手续；其余对象必须在公示结束后的一个月内与聘用单位按平等、自愿、协商一致的原则签订统一印制的聘用合同书。公示结束后，拟聘人员放弃聘用资格的，不予递补。应届毕业生的试用期为12个月，其余对象试用期为6个月。试用期满进行综合考核，考核不合格或不能胜任工作的，取消聘用资格，