2015年电大 企业文化自测练习及07年考卷及期末作业整理和1011摸拟燕考试小抄合并整理.docVIP

《企业文化》自测练习一、名词解释 1 企业文化模式：指一类企业在发展过程中所形成的不同文化特质的构成方式及其稳定特征，它反映一类企业的整体文化面貌和一般精神状态。 企业伦理道德：是用以调整企业内部以及企业与各种社会关系的行为规范的总和。 企业文化积累：是指企业文化特质的保存以及企业文化不断增长的发展过程。 企业文化：是指在一定的社会大文化环境下，经过企业领导的倡导和全体员工的认同与实践所形成的整体价值观念、信仰追求、道德规范、经营特色、管理风格以及传统和习惯的总和。 企业价值观：指企业领导者和全体员工对企业的生产经营活动和企业人的行为是否有价值以及价值大小的总的看法和根本观点。 企业形象：是一个企业物质形态、经营管理行为和精神面貌在消费者和社会公众心目中的总体形象，或者说是对企业的认识和评价。 企业文化传播：是指企业文化特质从一个群体或个体扩散到另一个群体或个体的过程。 企业文化整合：企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透融为一体的过程。 二、填空题 1、 1998年（中国企业文化研究会 ）的成立是中国企业文化发展的（标志 ）。 2、企业文化是一种（微观）文化现象。 3、从企业性质分类，企业文化可分为（国有）、（合资）、（乡镇）和（民营 ）企业文化 。 4、按时间的继承性，可把企业文化模式划分为（传统 ）和（现代 ）模式。 5