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悦来中心幼儿园教研工作计划

悦来中心幼儿园教研工作计划 (2011春) 一、指导思想 以教育部《幼儿园指导纲要》为指针,紧紧围绕渝北区教研室本学期工作重点,深入课程改革,优化幼儿一日活动,扎扎实实地抓好幼儿园教育教学工作;开展全员岗位大练兵活动,分类分层次对教师进行培训,提高组织活动和教科研能力。 二、工作重点 1、通过体验式学习,使每位教师树立“以幼儿发展为本”的教育理念,建立有利于幼儿发展的过程性评价机制。 2、加强幼儿园课程建设力度,在课程安排的合理性、实效性方面作有效探索。 3、开展全员岗位大练兵活动,继续在园内对教师进行分层次培养,特别注重对骨干教师各方面素质的再提高。 4、加强全园教师的教育教学基本功的培训与提高,不断提高专业水平。 5、在活动的有效性方面进行初步的探索。 三、具体措施和要求 1、搭建可行平台,促教师专业成长。 (1)加强理论学习。倡导开展行动研究:在鼓励教师进行理论学习的基础上,积极倡导教师将理论学习与自己的教育行为结合起来,努力开展个案研究、叙事研究等日常性行动研究活动,并将反思总结形成文字。本学期将开展教师读书活动:每位教师最少读教育教学类专注2部;写读书笔记,作读书心得。 (2)开展形式多样的教研活动,制定教研活动制度,保证间周一次的大教研活动时间,并能切实体现效果。 (3)骨干教师引路。我园将继续注重分层培养与指导,关注青年骨干教师,多给机会、多压担子,变压力为动力,推陈出新。充分发挥教学骨干的作用,提供展示平台,给予亮相的机会,并开展相关的研讨展示活动,通过上示范课、案例评析等形式,在行动中研究,在研究中提高。本学期将继续举行骨干教师教学展示活动,带领广大教师努力学习、不断进取,转变教育观念,积极推进教师队伍素质的提高。 2、夯实常规管理,提升活动质量。 (1)认真抓好教学六认真工作: 根据期初有关笔头资料的调整方案,和教研组长一起,对教师一日活动操作进行常规检查并将结果与学期考核相挂钩,采取每月检查,期中期末综合考察,以及平时的随机检查相结合的办法,发现问题,及时解决,使每一次检查的质量都梯度的上升。避免一日活动安排的随意性,保证保教合一的质量。 (2)继续加强随堂听课: 在深入一线工作之余,园务领导将进行半日活动的跟班听课,全面了解班级各方面的情况,尤其是保教配合的有效性上,教师半日活动组织安排的合理性,以及教学活动的准备等,及时反馈,多方面地交流商讨可行的改进措施,完善班级教育教学的管理,提高质量。 3、做好家长工作,形成教育合力 家长工作要讲求方式方法的灵活性,便于操作,能较好地发挥家园沟通的功能。本学期,我们将全面考虑家长的需要,结合本园实际,对家长工作提出改进措施,使其更加完善。首先,要努力优化师幼关系、教师与家长的关系,教师要切实做到态度和蔼、理解尊重幼儿,使幼儿始终处在被尊重、被关爱、被鼓励的环境之中。其次,要求各班教师以良好的师德形象服务于家长、幼儿,以良好的榜样做出表率,使家长满意、放心,从而提高幼儿园知名度。 (1)除了幼儿园组织召开家委会、家长会,各班应多形式开展家园联系工作,针对不同类型的家长开展工作、进行交流与沟通,要善于做家长工作,做到微笑服务,以诚待人,争取家长的密切配合与理解、支持。 (2)发挥家长资源,让家长走进课堂,使家长与教师成为共同教育幼儿的伙伴。 四、工作安排 周次 具体安排 二周 1、做好开学的各项准备工作,进行各班环境布置。 2、各项教学活动正常进行。 3、开展教育教学常规检查。 四周 1、学习区幼教工作计划。 2、确定新学期教研工作计划,完成教研、课程、课题、班级、游戏等各类教学计划的制定。 3、学习有关教育理论,开展全园学习教育理念活动。 六周 1、期初“六认真”工作随机抽查。 2、进行班级常规评比活动。 3、中班语言儿歌教学的研讨活动。探讨:什么是有效性教学?具体表现在那些方面? 八周 1、组织教师外出听课。 2、组织全园教师教育教学基本功的培训。 十周 1、教学能手展示活动、教师实践课。探讨:活动中,教师有效的策略表现在哪些方面? 十二周 1、晨间游戏、律动早操评比活动。 2、期中工作检查。 3、进行自主性游戏现场指导评比活动。 十四周 1、向家长半日活动开放。探讨反思:你是否在有效的时间内让孩子得到了有效的发展? 十六周 1、做好期末的各项测评和总结。 2、做好幼儿的发展评估。 3、期末结束工作检查。 悦来中心园 2011-2-13

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