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- 2018-06-29 发布于广东
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HYPERLINK 中国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土 如果您不是在 3722.cn 网站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问3722, 加入 3722.cn必要时可将此文件解密成可编辑的doc或ppt格式PAGE 岗位技能认证培训系列教材 岗位技能认证培训系列教材岗位技能认证培训系列教材--大客户经理基础知识篇基础知识篇 中国电信集团公司 前 言人才资源是企业的第一资源,人才问题是关系集团公司发展的关键问题。中国电信作为传统的国有企业,面对日益激烈的市场竞争,要加快发展,深化改革,强化管理,创新服务,实现集团公司的发展战略目标,面临着加快提高员工素质的艰巨任务。随着流程重组、营销渠道建设、维护体制改革的整体推进,各级电信企业“以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标”的新型企业运营模式初步建立,网络运行维护基本实现了从面向网络到面向市场、面向客户的体制转型。与此同时,岗位对员工素质的要求与员工队伍当前知识、技能的差距日益显现。因此,加强员工队伍能力建设,加大销售维护人员的培训力度,开展企业内部岗位技能认证工作,不断提高员工队伍的整体素质和职业化水平,以推进中国电信持续、健康发展,已成为摆在各级企业面前一项
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