乡镇干部拔聘用工作总结.docVIP

使用前删除此我爱浪漫樱花文档主页： HYPERLINK /mtl168168 /mtl168168，分享文档快乐生活快乐无阻PAGE PAGE 3第 页2010年乡镇干部选拔聘用工作总结按照局党委组织部《关于集中开展2009年科(乡、镇)级后备干部推荐工作的通知》的要求，现将我局在2010年度女干部、后备干部培养选拔工作的情况报告如下：一、高度重视女干部、后备干部的培养选拔按照干部培养目标要求，2009年8月，经过组织推荐，群众民主测评，局党委把李强、李艺、李晓东等三人推选为后备干部。一年多来，这三位同志处处以员的标准严格要求自己，坚持以提高自身素质和能力为基础，兢兢业业做事，老老实实做人，尽职尽责，任劳任怨，较好地完成了各项工作任务。局机关干部队伍中年轻干部人数虽然较少，但对于优秀的年轻干部，局党委还是积极培养，让他们尽快地成长。目前我局科级后备干部中有1人已经走上了副科级领导岗位。二、压担子，增加工作量，加强干部培养为帮助干部快速成长，局党委及时给后备干部压担子增加工作量，快速适应各项工作。局党委根据各自的特长和性格，及时调整工作分工，由**担任局办公室副主任，负责局机关日常内勤工作和各类信息、材料报送任务，**担任能源综合股股长兼会计，负责能源综合股日常业务及局机关财务、人事管理工作；**担任能源综合股副股长兼局纪委委员，协助李艺开展业务工作，并负责党员管理、局纪委的相