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- 2018-08-10 发布于天津
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10市立医疗集团职能部门制度职责-马鞍山市市立医疗集团.doc
马鞍山市市立医疗集团职能部门制度、职责办公室一、岗位设置办公室设置岗位3个,配备主任1名、秘书1名、文档员1名。主任主持办公室全面工作,同时承担下列工作:组织实施上级部门各项工作部署,组织安排行政日常事务及综合协调管理工作,审核以集团名义上报、下发的各类文件、报告和材料等。秘书承担下列工作:协助主任工作,负责集团有关会议的会务工作,会议记录及纪要,有关文件、工作计划和总结等材料的起草工作。文档员承担下列工作:负责文件及各类材料的收发、呈阅、传递、催办、归档及集团档案管理工作,负责集团机关办公用品的采购及保管等工作。二、工作制度1.办公室工作人员均要严格遵守纪律,按时上下班,不得迟到、早退。2.办公时间要坚守岗位,外出办事要向主任报告去向、时间并保持工作联系,主任外出要向总院长报告;办公时间科室不得空岗。3.保持良好的工作秩序。不得在办公时间打闹、喧哗、打扑克、下棋、吃零食,不准办私事或做与工作无关的事情。4.办公室工作人员都要严格履行职责,及时、准确地完成所承担的工作,做到当天工作当天完成,不积压、不拖延、不失误。5.建立请示汇报制度,凡是在职权范围内的事情要积极解决,解决不了的事情要逐级向领导请示。凡是领导交办的工作,完成后必须逐级向领导汇报办理结果,使工作衔接紧密、善始善终。6.搞好科室与科室、同志与同志之间的团结协作,互相帮助、互相学习、齐心协力搞好办公室各项工作。7.积极参
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