中道管理—M理试题2（完整版）.docVIP

学习课程：中道管理—M理论及其运用 中道管理—M理论及其运用 单选题 A? 习惯于终身雇佣 B? 工作本位 C? 重专业而不重人 D? 强调团队的作用 A? 管理 B? 中庸 C? 方法 D? 财务 A? 亲疏有别、长幼无序 B? 亲民 C? 明明德 D? 止于至善 A? 约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥 B? 约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。 C? 法令规定当然不可能只限于三条，但是按照优先顺序，把最重要的三条优先列举，才是掌握重点的管理。 D? 要100%的掌握 A? 管理行为 B? 管理思想 C? 管理理念 D? 管理方式 A? 马斯洛研究 B? 桑霍研究 C? 霍桑研究 D? 伊藤诚研究 A? 义 B? 仁 C? 礼 D? 道 A? 人 B? 事 C? 物 D? 钱 A? 喜欢随时跳槽 B? 习惯于终身雇佣 C? 重专业而不重人 D? 将工作和休息截然分开 A? 理 B? 义 C? 仁 D? 术 A? 知识的普及，资讯的丰富 B? 人才的泛滥 C? 科技的发达 D? 交通的便捷 A? 管理观念 B? 安人的根据 C? 管理行为 D? 管理的依据 A? 胁利诱能促使人达成组织目标 B? 渴望安全保障 C? 不愿担负责任 D? 好逸恶劳，不喜欢工作 A? 人(Man