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- 2018-07-27 发布于浙江
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人力资源理师级真题含答案11-5
2012年月第一部分职业道德
(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分
(一)单项选择题(第1~8题)
1、职业道德是从业人员在职业活动中( )。
A必须服从的工作指令B应该遵循的行为规范
C衡量绩效的根本标准D自我评价的价值尺度
2、从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是( )。
A真实、谨慎、勤奋B忠心、严谨、殷勤
C忠诚、审慎、勤勉D诚信、审、勤快
3、与其他职业行为准则相比,职业道德的特征包括( )。
A超稳定性B适用范围上的无限性
C表现形式上的单一性D一定的强制性
4、关于职业道德品质,下列说法中正确的是( )。
A具有良好职业道德品质的员工更容易取得职业成功B在职业生涯中,职业技能显然比职业道德品质重要得多C在职业道德品质修养过程中,环境的影响占据主导地位D考察从业人员的职业道德品质,最关键的是看其工作绩效
5、在美国学者詹姆斯H·罗宾斯看来,“敬业”的本质是( )。
A绝不朝三暮四,不把工作当作跳板
B干一行,爱一行,服从安排,不挑肥拣瘦
C以尊敬、虔诚的心灵对待职业,其至存有敬畏感
D心灵的坦荡和安然
6、同事间建立信赖关系应该努力做到( )。
A开诚布公相处,多批评指正同事的缺点和不足B坚持让事实说明一切,遇到误解时少解释、少争论
C加强同学、老乡间的联系和沟通,形成稳定的信赖关系D彼此看重对方,
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