2012表格大全.doc

编码：XY—HR—B4—R02—0001人员需求申请表 申请部门 填表人 申请原因 □员工辞退员工离职业务增量新增业务新设部门 职务名称 工作 描述 所需 人数 最迟上岗日期 任职条件 专业知识 工作经验 工作技能 其他 专业知识 工作经验 工作技能 其他 专业知识 工作经验 工作技能 其他 合计 人 薪酬标准 职位1 基本工资 其他待遇 职位2 基本工资 其他待遇 职位3 基本工资 其他待遇 部门经理 意见 签字： 日期： 人力资源部 意见 签字： 日期： 总经理意见 签字： 日期： 编码：XY—HR—B4—R02—0002 年度人力资源规划表 规划类别 年份 备注 各类别职位人员计划 高层管理人员 中层管理人员 基层管理人员 技术人员 普通员工 各部门人员计划 财务部 人力资源部 生产部 工程部 市场营销部 公关推广部 合计 填表人： 审核人： 填表时间： 年 月 日 填表说明：本表格由人力资源部经理填写，由总经理审批。 编码：XY—HR—B4—R02—0003人才储备登记表 单位名称： 所在部门： 填表日期： 年 月 姓名 年龄 最高学历 现任职务 服务年限 担任本职年数 历年主要业绩 对企业的贡献 优势与特长 劣势与缺点 职业素养 进取情况 责任心 创新与领导力 可升调职位1 升调时间 所需培训 可升调职位2 升调时间 所需培训 人力资源部意见 领导意见 填表人： 审核人： 编码：XY—HR—B4—R02—0004 招聘工作报告表 部门 招聘 岗位 招聘 人数 计划完 成时间 实际完 成时间 原因 备注 编码：XY—HR—B4—R02—0005 人员任用核定表 姓 名 性别 出生日期 学历 专长描述 部门 职位 工作职责 拟支薪资 批示 编码：XY—HR—B4—R02—0006应聘人员登记表 应聘职位： 期望薪资： 可接受最低薪资： 基本情况 姓 名 出生年月 婚姻状况 性 别 年 龄 健康状况 政治面貌 民 族 身 高 身份证号 出生地/籍贯 教育情况 起止年月 毕业院校 专业 最高学历 所获荣誉/职称 正式工作经历 工作起止时间 工作单位名称 职务 主要工作内容 直属上级姓名及联系方式 家庭情况 关系 姓名 岗位、职务（职称）及职责 父亲 母亲 配偶 联系 电 话 现在住址 特 长/爱 好 胜任此岗位优势 人事部门意见 用人部门意见 行政部意见 总经理意见 从哪里得知我公司的招聘信息：□ 新乡人才网 □ 博思人才网 □ 博思人才报 □ 人才市场招聘广告 公司员工介绍，介绍人姓名 。 填写资料必须属事实，如有虚假一经查实，后果自负 签名： 填表日期： 编码：XY—HR—B4—R02—0007—20