2018 年海南省选调优秀大学毕业生到基层培养.PDF

2018 年海南省选调优秀大学毕业生到基层培养 锻炼考试 面试备考手册 中 公 教 育 目 录 第一部分 海南省选调生面试考情速递 1 一、招考公告 1 二、面试基本情况 1 三、面试特点综述 1 四、真题展示2 第二部分 选调生经典题目赏析3 第三部分 面试热点预测8 一、政治建设8 二、社会建设 10 三、文化建设 13 学员专用 请勿外泄 第一部分 海南省选调生面试考情速递 一、招考公告 2018 年 中共海南省委组织部2018 年选调150 名优秀大学毕业生（简称“选调生”）到基 招录人数 层培养锻炼。 笔试时间 6 月16 日 面试时间、地点及有关要求等在海南省人力资源和社会保障厅网站、海南党建网 面试时间 (南海先锋网)发布。 二、面试基本情况 试题情况 面试形式 结构化面试 出题形式 普通结构化 面试题量 全天一套题，每套2 道题。 面试时间 面试时间10 分钟。 考试情况 考查方式 看题，提供题本、草稿纸、笔。 成绩计算 考试总成绩＝笔试折合总成绩60%＋面试成绩×40% 三、面试特点综述 海南选调生面试考试中，重点考查考生的综合分析能力、人际交往的意识与技巧、 岗位匹配性。根据2016 年海南选调生面试考试特点来看，综合分析能力以时政类和观 点类题目为主，考查内容结合最新社会热点事件以及海南省内热点事件；人际交往的 报名专线：400-6300-999 1 中公教育学员培训资料 学员专用 请勿外泄 意识与技巧侧重考查与领导和同事的关系处理；岗位匹配性结合实际工作岗位和领导 人讲话，考查考生的自我认知和职业规划。 1.综合分析能力 【真题】新修订的《老年人权益保障法》规定：“与老年人分开居住的家庭成员， 应当经常看望或者问候老年人。”这一规定引起了社会公众的广泛讨论，对此，你怎 么看？ 【2013 年海南选调生面试真题】 2.人际交往的意识与技巧和沟通能力 【真题】领导要求你周六、周日去一个新岗位加班，而且这个岗位与你的专业不 符合，请问你会怎么办？ 【2016 年海南选调生面试真题】 3.岗位匹配性 【真题】有人说，“近朱者赤，近墨者黑。”公务员应该谨慎交往；也有人说， “近墨者未必黑。”谈谈你对这句话的理解，以及你在生活和工作中喜欢和哪种人交 朋友？ 【2016 年海南选调生面试真题】 四、真题展示 2016 年海南省选调生面试真题 1.有人说，“近朱者赤，近墨者黑。”公务员应该谨慎交往；也有人说，“近墨 者未必黑。”谈谈你对这句话的理解，以及你在生活和工作中喜欢和哪种人交朋友？ 2.领导要求你周六、周日去一个新岗位加班，而且这个岗位与你的专业不符合， 请问你会怎么办？ 报名专线：400-6300-999 2 中公教育学员培训资料 学员专用 请勿外泄 第二部分 选调生经典题目赏析 1.综合分析能力 在村（居）级组织换届选举中,有的地方推行观察员制度，观察员由退休党员领导 干部担任，强化村级组织换届指导与监督，有的观察员是说空话、摆架子的“官察家”， 也有观察员是串农户、接地气的“观察家”，对此谈谈自己的看法。 【参考答案】 为确保换届选举工作的公平、公正和依法、依规顺利推进，有些地方实行观察员 制度，但观察员的工作态度却良莠不齐，这不仅会影响换届选举的真