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时间制定措施的要领
制定发展措施 职业生涯规划 第12课 教学目标 认识制定发展措施的重要性,指导学生了解 并掌握发展措施的要素和制定措施的要领。 曾经有一个人给自己立了一个目标,就是在有生之年赚100万元,但是他一无技术,二不勤奋,他幻想通过向上帝祈祷中彩票来发财。于是,他每隔两天都要到教堂去祈祷,而且他的祈祷词几乎每次都是同样的。“上帝啊,请念在我多年来敬畏你的份上,让我中一次彩票吧!”但是,每一次上帝都没有满足他的愿望,就在他濒临绝望的时候,上帝出现了,并对他说:“老兄,我实在没办法帮你,最起码你要去买一张彩票吧!”这个故事告诉我们:一是制定目标要切合实际,不切实际的目标只能是空想;二是一个人在确定了目标后,行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动,目标就难以实现,也就谈不上事业的成功。这里所指的行动,是指落实目标的具体措施。 案例导入: 自学探究 1、认识制定发展措施的重要性 措施是职业生涯发展的第一步,是实现目标的重要保证。 2、措施的要素和制定的要领 措施的三个要素:任务、标准、时间 制定措施的要领:具体性、可行性、针对性。 制定措施的思路:明确“近细远粗”的思路,针对“三个方面”的思路(一是为近期目标的实现服务; 二是为第二阶段的发展做铺垫; 三是为长远目标的实现打基础),找准“弥补差距”的思路。 3、实现近期目标的具体计划: 第一,瞄准目标,有效行动。 第二,脚踏实地,忍耐坚持。 第三,灵活机动,迂回前进。 第四,管理时间,有效利用。 查一查 1、为什么要制定措施? 2、措施包含哪些要素? 1、怎样分析判断措施是否有力?(一、二组) 2、做一做:按照下表的式样,每一个人根据自己的实际情况制定发展措施。(三、四组) 合作学习与探讨: 3、分组展示: 1、确定发展目标后,一是要制定具体计划与措施来落实,二是要有实实在在的努力和坚定的意志来执行。这是我们人生目标实现的关键,这也充分说明了制定发展措施的重要性。 2、课堂评价 小结:
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